Gaji PT SMT Indonesia

Gaji PT SMT Indonesia – Halo teman InfoGajian.com, apakah kamu tahu berapa jumlah usaha manufaktur di indonesia? Jumlah perusahaan manufaktur skala sedang dan besaran pada tahun 2023 berjumlah kira-kira 29 ribu perusahaan.

Gaji PT SMT Indonesia

Dari 29000 perusahaan industri manufaktur kita akan diskusikan salah satu yaitu PT SMT Indonesia. Apa yang dimaksud dengan PT SMT Indonesia? Kapan PT SMT Indonesia berdiri? PT SMT Indonesia mengoperasikan di sektor apa? PT SMT Indonesia dimiliki oleh siapa? Dan berapa gaji di PT SMT Indonesia? semua pertanyaan itu dijawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan mengabarkan lowongan kerja di PT SMT Indonesia dan syarat-syaratnya. Oleh karena itu, jangan tunggu lama lagi, langsung saja kita diskusikan di bawah ini.

Barangkali kamu sudah pernah mendengar apa yang dimaksud dengan PT SMT Indonesia, tetapi kita diskusikan lagi lebih dalam mengenai PT SMT Indonesia. Informasi ini kami dapatkan dari situs web milik perusahaan langsung, karenanya, ini terjaminlah keasliannya. Kamu sudah bertanya-tanya kan profil PT SMT Indonesia bagaimana? langsung saja simak di bawah ini.

Profil PT SMT Indonesia

PT SMT Indonesia selalu dengan antusias menyambut kedatangan berbagai tenaga kerja yang berbakat untuk dapat memainkan peran mereka di berbagai bidang keahlian di perusahaan. Beberapa keahlian yang diperlukan ini mencakup Penjualan, Teknologi Informasi (TI), Teknik, Keuangan, Sumber Daya Manusia, dan masih banyak lainnya.

Sebagai salah satu perusahaan besar, PT SMT Indonesia memiliki sejumlah besar karyawan dengan berbagai jabatan. Oleh karena itu, gaji di PT SMT Indonesia bervariasi tergantung pada jabatan yang diemban.

BACA JUGA :   Gaji PT Adyawinsa Karawang

Semakin tinggi jabatan seseorang, semakin besar pula gaji yang diberikan, sejalan dengan tingkat tanggung jawab yang diemban. Berikut adalah daftar gaji di PT SMT Indonesia yang perlu Anda ketahui:

Gaji yang diberikan di PT SMT Indonesia sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan, dan untuk mencapai posisi tersebut tentunya bukan perkara yang mudah. Selain harus memberikan yang terbaik, Anda juga harus bersaing dengan kandidat lain agar dapat mendapatkan jabatan yang Anda inginkan.

Daftar Gaji PT SMT Indonesia

Selanjutnya kita akan diskusikan Berapakah gaji karyawan di PT SMT Indonesia? Gaji rata-rata untuk insinyur PT SMT Indonesia adalah Rp 4.900.000 per bulan, 45% di atas average nasional. Nominal akan naik bergantung lamanya kamu bekerja di PT SMT Indonesia dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga fasilitas-fasilitas atau benefit kerja yang diberikan PT SMT Indonesia. Jika kamu tertarik untuk mengetahui selengkapnya tentang gaji PT SMT Indonesia dapat kamu baca selengkapnya di tabel di bawah ini.

Tabel Gaji PT SMT Indonesia

No.JabatanMinimal Gaji
1AdminRp 3.600.000
2DeveloperRp 3.700.000
3OperatorRp 3.100.000
4Staff AdministrasiRp 3.300.000
5InternRp 4.100.000
6IT SupportRp 4.700.000
7Staf AdministrasiRp 4.500.000
8Staff AccountingRp 4.800.000
9Administration StaffRp 4.700.000
10Staf Administrasi dan TeknisRp 4.200.000
11SecurityRp 4.800.000
12TeknisiRp 4.100.000
13DriverRp 4.900.000
14ReceptionistRp 4.100.000
15AdministrationRp 4.300.000
16AccountingRp 5.900.000
17SailorRp 5.900.000
18ServicesRp 5.000.000
19Junior SupervisorRp 6.700.000
20Junior OperatorRp 6.500.000
21Project EngineerRp 6.000.000
22SecretaryRp 6.900.000
23Information TechnologyRp 6.900.000
24Admin/Customer ServiceRp 6.600.000
25Medical ServicesRp 6.800.000
26StaffRp 7.100.000
27Management TraineeRp 7.000.000
28Operator/Panel OperatorRp 7.500.000
29AddoperationRp 7.400.000
30BPSRp 8.300.000
31SekretarisRp 8.900.000
32SupervisorRp 8.200.000
33Legal and Relations AnalystRp 8.900.000
34Assistant Business AnalystRp 8.600.000
35Assistant ControllerRp 8.200.000
36Assistant ControllerRp 8.600.000
37Change AgentRp 8.000.000
38ITRp 8.500.000
39ProcurementRp 8.200.000
40Junior StaffRp 8.300.000
41Operational SupervisorRp 8.300.000
42ProcurementRp 8.500.000
43Technician MechanicalRp 8.200.000
44Process EngineeringRp 10.900.000
45ProfessionalRp 10.200.000
46AuditorRp 10.600.000
47Business Performance Services ConsultantRp 10.400.000
48Process EngineerRp 12.500.000
49Field EngineerRp 12.600.000
50Junior Counsel Legal Business DevelopmentRp 12.100.000
51Mechanical EngineerRp 12.600.000
52AnalystRp 12.900.000
53AccountingRp 12.900.000
54Junior AnalystRp 12.800.000
55Junior Process EngineerRp 12.200.000
56ManagerRp 14.600.000
57Public Relation SupervisorRp 14.500.000
58Quality Management StaffRp 14.800.000
59Cost ControlRp 14.000.000
60Project AnalystRp 14.100.000
61Assistant Civil and ArchitectRp 14.400.000
62Deputy Branch ManagerRp 14.200.000
63Mechanical EngineringRp 14.000.000
64Instrument EngineerRp 15.300.000
65Budgeting and Cost ControlRp 15.400.000
66Electrical Inspection EngineerRp 15.400.000
67MarketingRp 15.100.000
68Asset ManagementRp 15.800.000
69SpecialistRp 15.800.000
70Mechanical EngineeringRp 15.600.000
71Junior EngineerRp 15.200.000
72ProductionRp 15.800.000
73Senior SupervisorRp 15.400.000
74InternRp 15.200.000
75Rotating EngineerRp 17.200.000
76Assistant Plant HeadRp 17.700.000
77Business Intelligent and Analytics UnitRp 17.600.000
78Control EngineerRp 17.700.000
79Division HeadRp 17.000.000
80Drilling EngineerRp 17.600.000
81EngineerRp 17.200.000
82Field ManagerRp 17.100.000
83Public RelationsRp 17.700.000
84Junior OfficerRp 17.500.000
85Junior AuditorRp 17.900.000
86Inspection EngineerRp 18.300.000
87Sales/Business DevelopmentRp 18.600.000
88Assistant Plant HeadRp 18.600.000
89EngineeringRp 18.700.000
90Production SupervisorRp 18.000.000
91Senior Field OperatorRp 18.500.000
92SAP Business AnalystRp 18.700.000
93Internal AuditorRp 18.300.000
94LaboratoryRp 18.000.000
95Assistant ManagerRp 20.000.000
96HR (SDM)Rp 20.700.000
97Human Resources SpecialistRp 20.300.000
98OfficerRp 20.900.000
99Reservoir EngineerRp 20.800.000
100HRD Section HeadRp 24.900.000
101Planning ManagerRp 25.100.000
102Supply ChainRp 25.200.000
103Senior Business AnalystRp 28.200.000
104BuildingRp 32.700.000
105ExecutivesRp 32.600.000
106Team LeaderRp 32.400.000
107Procurement ManagerRp 42.100.000
108DirectorRp 47.200.000
109ArchitectRp 53.300.000
110Drilling SupervisorRp 53.600.000
111General ManagerRp 75.200.000

Terlihat dari list gaji yang kami paparkan di PT SMT Indonesia memang lah cukup tinggi atau hampir setara dengan UMR saat ini, yaitu Rp 4.300.000, tetapi tergantung kamu menempati atau berada di posisi apa dan di mana.

BACA JUGA :   Gaji PT Greatwall Drilling Asia Pacific

Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) pada bulan Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika anda salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat mengajukan lamaran pekerjaan di PT SMT Indonesia anda silakan baca selengkapnya di bawah ini.

Syarat Syarat Melamar Kerja di PT SMT Indonesia

Setelah menyimak lowongan kerja kamu tahu gak sebelumnya mengajukan lamaran ke PT SMT Indonesia anda harus memenuhi syarat-syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat-syarat umum untuk melamar ke PT SMT Indonesia? langsung baca informasi di bawah ini.

Tentu saja dalam mengajukan lamaran pekerjaan anda harus memenuhi syarat-syarat umum yang ada perusahaan tersebut, anda harus mengetahui beberapa syarat-syarat tersedia yang harus anda penuhi ketika ini mengajukan lamaran kerja ke PT SMT Indonesia, di bawah ini persyaratan-persyaratan umum untuk masuk PT SMT Indonesia:

  • Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
  • minimal tinggi setidaknya wanita / pria di atas 155 cm
  • mengidap buta buta warna
  • Tingkat pendidikan minimal SMA/SMK (operator), sedangkan untuk D3/S1 (staf)
  • Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tanpa kecacatan fisik (terlampir hasil medical check up)
  • Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja sendiri-sendiri maupun bersama tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
  • Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
  • Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya

Benefit Bekerja di PT SMT Indonesia

Setelah membaca lowongan kerja, apakah kamu tahu ga si kalian di samping menyediakan gaji pokok PT SMT Indonesia pun menyediakan beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan karyawan loh, apa saja tunjangan-tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT SMT Indonesia? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT SMT Indonesia:

  • BPJS Kesehatan serta BPJS Ketenagakerjaan
  • Medical Check Up Rutin Tiap tahun
  • Makan
  • Uang Transportasi
  • Mobil / Bus Jemputan Karyawan
  • Intensif Kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Akhir Tahun
BACA JUGA :   Gaji PT Anugerah Sawit Doi

Nah, itulah informasi lengkap dari InfoGajian.com mengenai Gaji PT SMT Indonesia setiap bulan karyawan berdasarkan posisi atau jabatan beserta tunjangan dan syarat pengajuan lamaran kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.

Sumber : InfoGajian.com