Gaji PT Cartenz Technology Indonesia – Halo sahabat InfoGajian.com, tahukah kamu berapa jumlah usaha manufaktur di Indonesia? Jumlah usaha manufaktur ukuran sedang dan besaran pada tahun 2023 berjumlah kira-kira 29 ribu usaha.
Gaji PT Cartenz Technology Indonesia
Dari 29000 perusahaan manufaktur kita akan diskusikan salah satu adalah PT Cartenz Technology Indonesia. Apa itu PT Cartenz Technology Indonesia? Kapan PT Cartenz Technology Indonesia didirikan? PT Cartenz Technology Indonesia bergerak di bidang apa? PT Cartenz Technology Indonesia milik oleh siapa? Dan berapa gaji di PT Cartenz Technology Indonesia? semua pertanyaan itu akan dijawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan mengabarkan lowongan kerja di PT Cartenz Technology Indonesia juga syarat-syaratnya. Karenanya, tidak menunggu lama lagi, langsung saja kita diskusikan di bawah ini.
Mungkin kamu pernah mendengar apa itu PT Cartenz Technology Indonesia, tetapi kita diskusikan lagi secara mendalam mengenai PT Cartenz Technology Indonesia. Data ini kami dapatkan dari situs web milik perusahaan langsung, karenanya, ini terjaminlah kredibilitasnya. Kamu sudah penasaran kan profile PT Cartenz Technology Indonesia bagaimana? langsung saja simak di bawah ini.
Profil PT Cartenz Technology Indonesia
PT Cartenz Technology Indonesia selalu dengan antusias menyambut kedatangan berbagai tenaga kerja yang berbakat untuk dapat memainkan peran mereka di berbagai bidang keahlian di perusahaan. Beberapa keahlian yang diperlukan ini mencakup Penjualan, Teknologi Informasi (TI), Teknik, Keuangan, Sumber Daya Manusia, dan masih banyak lainnya.
Sebagai salah satu perusahaan besar, PT Cartenz Technology Indonesia memiliki sejumlah besar karyawan dengan berbagai jabatan. Oleh karena itu, gaji di PT Cartenz Technology Indonesia bervariasi tergantung pada jabatan yang diemban.
Semakin tinggi jabatan seseorang, semakin besar pula gaji yang diterima, sejalan dengan tingkat tanggung jawab yang mereka emban. Berikut adalah daftar gaji yang perlu Anda ketahui di PT Cartenz Technology Indonesia:
Gaji yang diberikan di PT Cartenz Technology Indonesia sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan, dan untuk mencapai posisi tersebut tentunya bukan perkara yang mudah. Selain harus memberikan yang terbaik, Anda juga harus bersaing dengan kandidat lain agar dapat mendapatkan jabatan yang Anda inginkan.
Daftar Gaji PT Cartenz Technology Indonesia
Selanjutnya kita akan membahas Berapa gaji pegawai/karyawan di PT Cartenz Technology Indonesia? Gaji average untuk engineer PT Cartenz Technology Indonesia adalah Rp 3.100.000 per bulan, 43% di atas rata-rata nasional. Jumlah ini akan naik bergantung waktunya kamu bekerja di PT Cartenz Technology Indonesia dan gaji ini juga belum termasuk tambahan per tahunnya dan tunjangan-tunjangan atau benefit kerja yang disediakan PT Cartenz Technology Indonesia. Jika kamu tertarik untuk mengetahui selengkapnya tentang gaji PT Cartenz Technology Indonesia dapat kamu baca lebih lanjut di tabel di bawah ini.
Tabel Gaji PT Cartenz Technology Indonesia
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Admin | Rp 3.900.000 |
2 | Developer | Rp 3.400.000 |
3 | Operator | Rp 3.400.000 |
4 | Staff Administrasi | Rp 3.800.000 |
5 | Intern | Rp 4.200.000 |
6 | IT Support | Rp 4.500.000 |
7 | Staf Administrasi | Rp 4.300.000 |
8 | Staff Accounting | Rp 4.500.000 |
9 | Administration Staff | Rp 4.800.000 |
10 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.300.000 |
11 | Security | Rp 4.300.000 |
12 | Teknisi | Rp 4.400.000 |
13 | Driver | Rp 4.400.000 |
14 | Receptionist | Rp 4.200.000 |
15 | Administration | Rp 4.100.000 |
16 | Accounting | Rp 5.800.000 |
17 | Sailor | Rp 5.600.000 |
18 | Services | Rp 5.400.000 |
19 | Junior Supervisor | Rp 6.600.000 |
20 | Junior Operator | Rp 6.600.000 |
21 | Project Engineer | Rp 6.900.000 |
22 | Secretary | Rp 6.300.000 |
23 | Information Technology | Rp 6.600.000 |
24 | Admin/Customer Service | Rp 6.800.000 |
25 | Medical Services | Rp 6.100.000 |
26 | Staff | Rp 7.900.000 |
27 | Management Trainee | Rp 7.700.000 |
28 | Operator/Panel Operator | Rp 7.800.000 |
29 | Addoperation | Rp 7.500.000 |
30 | BPS | Rp 8.200.000 |
31 | Sekretaris | Rp 8.000.000 |
32 | Supervisor | Rp 8.000.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | Rp 8.600.000 |
34 | Assistant Business Analyst | Rp 8.900.000 |
35 | Assistant Controller | Rp 8.700.000 |
36 | Assistant Controller | Rp 8.200.000 |
37 | Change Agent | Rp 8.000.000 |
38 | IT | Rp 8.500.000 |
39 | Procurement | Rp 8.100.000 |
40 | Junior Staff | Rp 8.500.000 |
41 | Operational Supervisor | Rp 8.700.000 |
42 | Procurement | Rp 8.400.000 |
43 | Technician Mechanical | Rp 8.000.000 |
44 | Process Engineering | Rp 10.900.000 |
45 | Professional | Rp 10.500.000 |
46 | Auditor | Rp 10.400.000 |
47 | Business Performance Services Consultant | Rp 10.800.000 |
48 | Process Engineer | Rp 12.600.000 |
49 | Field Engineer | Rp 12.000.000 |
50 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.400.000 |
51 | Mechanical Engineer | Rp 12.300.000 |
52 | Analyst | Rp 12.100.000 |
53 | Accounting | Rp 12.400.000 |
54 | Junior Analyst | Rp 12.800.000 |
55 | Junior Process Engineer | Rp 12.300.000 |
56 | Manager | Rp 14.400.000 |
57 | Public Relation Supervisor | Rp 14.800.000 |
58 | Quality Management Staff | Rp 14.000.000 |
59 | Cost Control | Rp 14.700.000 |
60 | Project Analyst | Rp 14.500.000 |
61 | Assistant Civil and Architect | Rp 14.300.000 |
62 | Deputy Branch Manager | Rp 14.000.000 |
63 | Mechanical Enginering | Rp 14.500.000 |
64 | Instrument Engineer | Rp 15.500.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | Rp 15.300.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | Rp 15.600.000 |
67 | Marketing | Rp 15.800.000 |
68 | Asset Management | Rp 15.200.000 |
69 | Specialist | Rp 15.800.000 |
70 | Mechanical Engineering | Rp 15.300.000 |
71 | Junior Engineer | Rp 15.800.000 |
72 | Production | Rp 15.700.000 |
73 | Senior Supervisor | Rp 15.900.000 |
74 | Intern | Rp 15.800.000 |
75 | Rotating Engineer | Rp 17.800.000 |
76 | Assistant Plant Head | Rp 17.400.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp 17.600.000 |
78 | Control Engineer | Rp 17.000.000 |
79 | Division Head | Rp 17.600.000 |
80 | Drilling Engineer | Rp 17.900.000 |
81 | Engineer | Rp 17.100.000 |
82 | Field Manager | Rp 17.100.000 |
83 | Public Relations | Rp 17.500.000 |
84 | Junior Officer | Rp 17.500.000 |
85 | Junior Auditor | Rp 17.800.000 |
86 | Inspection Engineer | Rp 18.100.000 |
87 | Sales/Business Development | Rp 18.900.000 |
88 | Assistant Plant Head | Rp 18.400.000 |
89 | Engineering | Rp 18.200.000 |
90 | Production Supervisor | Rp 18.800.000 |
91 | Senior Field Operator | Rp 18.300.000 |
92 | SAP Business Analyst | Rp 18.700.000 |
93 | Internal Auditor | Rp 18.400.000 |
94 | Laboratory | Rp 18.500.000 |
95 | Assistant Manager | Rp 20.800.000 |
96 | HR (SDM) | Rp 20.600.000 |
97 | Human Resources Specialist | Rp 20.900.000 |
98 | Officer | Rp 20.500.000 |
99 | Reservoir Engineer | Rp 20.500.000 |
100 | HRD Section Head | Rp 24.240.000 |
101 | Planning Manager | Rp 25.500.000 |
102 | Supply Chain | Rp 25.600.000 |
103 | Senior Business Analyst | Rp 28.700.000 |
104 | Building | Rp 32.100.000 |
105 | Executives | Rp 32.300.000 |
106 | Team Leader | Rp 32.000.000 |
107 | Procurement Manager | Rp 42.500.000 |
108 | Director | Rp 47.600.000 |
109 | Architect | Rp 53.000.000 |
110 | Drilling Supervisor | Rp 53.400.000 |
111 | General Manager | Rp 75.900.000 |
Terlihat dari list gaji yang kami paparkan di PT Cartenz Technology Indonesia memang lah relatif tinggi atau hampir setara dengan UMR sekarang, yaitu Rp 4.100.000, tetapi tergantung kamu menjabat atau berada di posisi apa dan dimana.
Di samping itu kamu harus tahu loh tingkat pengangguran terbuka pada bulan Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan tertarik mengajukan lamaran pekerjaan di PT Cartenz Technology Indonesia kamu silakan baca selengkapnya di bawah ini.
Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Cartenz Technology Indonesia
Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelumnya melamar ke PT Cartenz Technology Indonesia kita harus memenuhi kriteria-kriteria umumnya terlebih dahulu? Nah, apa yang syarat-syarat tersedia untuk mengajukan lamaran ke PT Cartenz Technology Indonesia? tanpa basa-basi baca informasi di bawah ini.
Tentu saja dalam mengajukan lamaran pekerjaan anda harus memenuhi persyaratan tersedia yang ada perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa persyaratan umum yang harus dipenuhi ketika ini mengajukan lamaran kerja ke PT Cartenz Technology Indonesia, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT Cartenz Technology Indonesia:
- Tak memiliki tindik dan bertato dalam tubuh
- minimal tinggi setidaknya wanita / pria di atas 155 cm
- mengidap buta buta warna
- Tingkat pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
- Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
- Siap kerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja sendiri-sendiri maupun bersama tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Cartenz Technology Indonesia
Setelah membaca lowongan kerja, apakah kamu tahu ga si kalian di samping menyediakan gaji pokok PT Cartenz Technology Indonesia juga menyediakan berbagai benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan karyawan loh, apa saja tunjangan-tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Cartenz Technology Indonesia? Nah ini beberapa contoh-contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Cartenz Technology Indonesia:
- BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin Tiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, itulah informasi lengkap dari InfoGajian.com mengenai Gaji PT Cartenz Technology Indonesia per bulan karyawan berdasarkan posisi atau jabatan beserta tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, di harapkan artikel di atas bermanfaat.
Sumber : InfoGajian.com