Gaji PT Cg Power Systems Indonesia – Halo sahabat InfoGajian.com, tahukah kamu berapa jumlah perusahaan manufaktur di Indonesia? Jumlah perusahaan industri manufaktur ukuran menengah dan besar pada tahun 2023 mencapai kira-kira 29 ribu usaha.
Gaji PT Cg Power Systems Indonesia
Dari 29000 perusahaan industri manufaktur kita akan diskusikan satu yaitu PT Cg Power Systems Indonesia. Apa yang dimaksud dengan PT Cg Power Systems Indonesia? Kapan PT Cg Power Systems Indonesia didirikan? PT Cg Power Systems Indonesia mengoperasikan di sektor apa? PT Cg Power Systems Indonesia milik oleh siapa? Dan seberapa besar gaji di PT Cg Power Systems Indonesia? Segala pertanyaan-pertanyaan itu akan dijawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan mengabarkan posisi kosong di PT Cg Power Systems Indonesia juga persyaratannya. Karenanya, jangan tunggu lama lagi, langsung saja kita diskusikan di bawah ini.
Barangkali kamu pernah mendengar apa itu PT Cg Power Systems Indonesia, tetapi kita diskusikan lagi secara mendalam mengenai PT Cg Power Systems Indonesia. Informasi ini kami dapatkan dari situs web milik perusahaan secara langsung, karenanya, ini terjaminlah keasliannya. Kamu sudah bertanya-tanya kan profile PT Cg Power Systems Indonesia seperti apa? Mari simak di bawah ini.
Profil PT Cg Power Systems Indonesia
PT Cg Power Systems Indonesia selalu dengan antusias menyambut kedatangan berbagai tenaga kerja yang berbakat untuk dapat memainkan peran mereka di berbagai bidang keahlian di perusahaan. Beberapa keahlian yang diperlukan ini mencakup Penjualan, Teknologi Informasi (TI), Teknik, Keuangan, Sumber Daya Manusia, dan masih banyak lainnya.
Sebagai salah satu perusahaan besar, PT Cg Power Systems Indonesia memiliki banyak karyawan yang menduduki berbagai posisi. Oleh karena itu, gaji yang diberikan kepada karyawan PT Cg Power Systems Indonesia berbeda-beda tergantung pada jabatan yang mereka ocupi.
Semakin tinggi jabatan seseorang, semakin besar pula gaji yang diterima, sejalan dengan tingkat tanggung jawab yang mereka emban. Berikut adalah daftar gaji yang perlu Anda ketahui di PT Cg Power Systems Indonesia:
Gaji yang diberikan di PT Cg Power Systems Indonesia sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan, dan untuk mencapai posisi tersebut tentunya bukan perkara yang mudah. Selain harus memberikan yang terbaik, Anda juga harus bersaing dengan kandidat lain agar dapat mendapatkan jabatan yang Anda inginkan.
Daftar Gaji PT Cg Power Systems Indonesia
Selanjutnya kita akan membahas Berapakah gaji pegawai/karyawan di PT Cg Power Systems Indonesia? Gaji rata-rata untuk insinyur PT Cg Power Systems Indonesia adalah Rp 4.100.000 per bulan, 28% di atas rata-rata nasional. Nominal akan naik seiring waktunya kamu kerja di PT Cg Power Systems Indonesia dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga fasilitas-fasilitas atau benefit kerja yang diberikan PT Cg Power Systems Indonesia. Jika kamu tertarik untuk mengetahui selengkapnya tentang gaji PT Cg Power Systems Indonesia bisa kamu baca selengkapnya di tabel di bawah ini.
Tabel Gaji PT Cg Power Systems Indonesia
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Admin | Rp 3.000.000 |
| 2 | Developer | Rp 3.300.000 |
| 3 | Operator | Rp 3.600.000 |
| 4 | Staff Administrasi | Rp 3.500.000 |
| 5 | Intern | Rp 4.200.000 |
| 6 | IT Support | Rp 4.400.000 |
| 7 | Staf Administrasi | Rp 4.300.000 |
| 8 | Staff Accounting | Rp 4.300.000 |
| 9 | Administration Staff | Rp 4.400.000 |
| 10 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.700.000 |
| 11 | Security | Rp 4.000.000 |
| 12 | Teknisi | Rp 4.400.000 |
| 13 | Driver | Rp 4.800.000 |
| 14 | Receptionist | Rp 4.500.000 |
| 15 | Administration | Rp 4.900.000 |
| 16 | Accounting | Rp 5.000.000 |
| 17 | Sailor | Rp 5.000.000 |
| 18 | Services | Rp 5.600.000 |
| 19 | Junior Supervisor | Rp 6.800.000 |
| 20 | Junior Operator | Rp 6.600.000 |
| 21 | Project Engineer | Rp 6.300.000 |
| 22 | Secretary | Rp 6.700.000 |
| 23 | Information Technology | Rp 6.500.000 |
| 24 | Admin/Customer Service | Rp 6.600.000 |
| 25 | Medical Services | Rp 6.300.000 |
| 26 | Staff | Rp 7.300.000 |
| 27 | Management Trainee | Rp 7.800.000 |
| 28 | Operator/Panel Operator | Rp 7.100.000 |
| 29 | Addoperation | Rp 7.300.000 |
| 30 | BPS | Rp 8.400.000 |
| 31 | Sekretaris | Rp 8.800.000 |
| 32 | Supervisor | Rp 8.600.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | Rp 8.800.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | Rp 8.200.000 |
| 35 | Assistant Controller | Rp 8.500.000 |
| 36 | Assistant Controller | Rp 8.200.000 |
| 37 | Change Agent | Rp 8.200.000 |
| 38 | IT | Rp 8.800.000 |
| 39 | Procurement | Rp 8.000.000 |
| 40 | Junior Staff | Rp 8.800.000 |
| 41 | Operational Supervisor | Rp 8.000.000 |
| 42 | Procurement | Rp 8.800.000 |
| 43 | Technician Mechanical | Rp 8.600.000 |
| 44 | Process Engineering | Rp 10.100.000 |
| 45 | Professional | Rp 10.000.000 |
| 46 | Auditor | Rp 10.000.000 |
| 47 | Business Performance Services Consultant | Rp 10.300.000 |
| 48 | Process Engineer | Rp 12.200.000 |
| 49 | Field Engineer | Rp 12.300.000 |
| 50 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.700.000 |
| 51 | Mechanical Engineer | Rp 12.300.000 |
| 52 | Analyst | Rp 12.100.000 |
| 53 | Accounting | Rp 12.000.000 |
| 54 | Junior Analyst | Rp 12.100.000 |
| 55 | Junior Process Engineer | Rp 12.700.000 |
| 56 | Manager | Rp 14.500.000 |
| 57 | Public Relation Supervisor | Rp 14.000.000 |
| 58 | Quality Management Staff | Rp 14.400.000 |
| 59 | Cost Control | Rp 14.700.000 |
| 60 | Project Analyst | Rp 14.200.000 |
| 61 | Assistant Civil and Architect | Rp 14.000.000 |
| 62 | Deputy Branch Manager | Rp 14.200.000 |
| 63 | Mechanical Enginering | Rp 14.200.000 |
| 64 | Instrument Engineer | Rp 15.800.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | Rp 15.600.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | Rp 15.000.000 |
| 67 | Marketing | Rp 15.800.000 |
| 68 | Asset Management | Rp 15.800.000 |
| 69 | Specialist | Rp 15.700.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | Rp 15.700.000 |
| 71 | Junior Engineer | Rp 15.000.000 |
| 72 | Production | Rp 15.900.000 |
| 73 | Senior Supervisor | Rp 15.700.000 |
| 74 | Intern | Rp 15.600.000 |
| 75 | Rotating Engineer | Rp 17.700.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | Rp 17.300.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp 17.800.000 |
| 78 | Control Engineer | Rp 17.900.000 |
| 79 | Division Head | Rp 17.100.000 |
| 80 | Drilling Engineer | Rp 17.100.000 |
| 81 | Engineer | Rp 17.100.000 |
| 82 | Field Manager | Rp 17.900.000 |
| 83 | Public Relations | Rp 17.700.000 |
| 84 | Junior Officer | Rp 17.100.000 |
| 85 | Junior Auditor | Rp 17.500.000 |
| 86 | Inspection Engineer | Rp 18.700.000 |
| 87 | Sales/Business Development | Rp 18.300.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | Rp 18.100.000 |
| 89 | Engineering | Rp 18.700.000 |
| 90 | Production Supervisor | Rp 18.200.000 |
| 91 | Senior Field Operator | Rp 18.200.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | Rp 18.900.000 |
| 93 | Internal Auditor | Rp 18.200.000 |
| 94 | Laboratory | Rp 18.800.000 |
| 95 | Assistant Manager | Rp 20.300.000 |
| 96 | HR (SDM) | Rp 20.100.000 |
| 97 | Human Resources Specialist | Rp 20.100.000 |
| 98 | Officer | Rp 20.800.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | Rp 20.500.000 |
| 100 | HRD Section Head | Rp 24.700.000 |
| 101 | Planning Manager | Rp 25.600.000 |
| 102 | Supply Chain | Rp 25.300.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | Rp 28.000.000 |
| 104 | Building | Rp 32.800.000 |
| 105 | Executives | Rp 32.600.000 |
| 106 | Team Leader | Rp 32.600.000 |
| 107 | Procurement Manager | Rp 42.100.000 |
| 108 | Director | Rp 47.900.000 |
| 109 | Architect | Rp 53.600.000 |
| 110 | Drilling Supervisor | Rp 53.100.000 |
| 111 | General Manager | Rp 75.500.000 |
Terlihat dari daftar gaji yang kami sajikan di PT Cg Power Systems Indonesia memang lah cukup tinggi atau sekitar setara dengan UMR saat ini, yaitu Rp 4.400.000, tetapi tergantung kamu menjabat atau berposisi di jabatan apa dan dimana.
Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) pada bulan Agustus 2022 berjumlah 5,86 persen, menurun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di PT Cg Power Systems Indonesia anda silakan baca selengkapnya di bawah ini.
Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Cg Power Systems Indonesia
Setelah menyimak lowongan kerja apakah kamu tahu sebelum mengajukan lamaran ke PT Cg Power Systems Indonesia anda harus memenuhi kriteria-kriteria umum terlebih dahulu? Nah, apa sih kriteria-kriteria umum untuk melamar ke PT Cg Power Systems Indonesia? langsung baca informasi di bawah ini.
Tentu saja dalam mengajukan lamaran pekerjaan kita harus memenuhi syarat-syarat tersedia yang ada perusahaan tersebut, kamu harus tau beberapa persyaratan umum yang harus anda penuhi ketika ini mengajukan lamaran kerja ke PT Cg Power Systems Indonesia, berikut ini persyaratan-persyaratan tersedia untuk masuk PT Cg Power Systems Indonesia:
- Tak memiliki tindik dan memiliki tato dalam tubuh
- Tinggi badan minimal wanita / pria di atas 155 cm
- mengidap buta buta warna
- Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
- Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil cek kesehatan)
- Siap kerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Cg Power Systems Indonesia
Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si kalian selain menyediakan gaji pokok PT Cg Power Systems Indonesia juga memberi berbagai benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan karyawan loh, apa saja tunjangan-tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Cg Power Systems Indonesia? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang diberikan PT Cg Power Systems Indonesia:
- BPJS Kesehatan serta BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin setiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, demikianlah informasi selengkapnya dari InfoGajian.com mengenai Gaji PT Cg Power Systems Indonesia setiap bulan karyawan berdasarkan posisi atau jabatan beserta tunjangan dan syarat pengajuan lamaran kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, di harapkan artikel di atas bermanfaat.
Sumber : InfoGajian.com