Gaji Cipta Kridatama

Gaji Cipta Kridatama – Halo sahabat InfoGajian.com, apakah kamu tahu berapa jumlah usaha industri manufaktur di Indonesia? Jumlah usaha industri manufaktur skala menengah dan besar pada tahun 2023 berjumlah sekitar 29 ribu perusahaan.

Gaji Cipta Kridatama

Dari 29 ribu usaha industri manufaktur kita akan membahas salah satu adalah Cipta Kridatama. Apa yang dimaksud dengan Cipta Kridatama? Tahun berapa Cipta Kridatama berdiri? Cipta Kridatama mengoperasikan di sektor apa? Cipta Kridatama milik siapa? Dan seberapa besar gaji di Cipta Kridatama? semua pertanyaan-pertanyaan itu akan dijawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan mengabarkan lowongan kerja di Cipta Kridatama dan syarat-syaratnya. Karenanya, jangan menunggu terlalu lama lagi, langsung saja kita diskusikan di bawah ini.

Barangkali kamu sudah pernah mendengar apa yang dimaksud dengan Cipta Kridatama, tetapi kita diskusikan lagi lebih dalam mengenai Cipta Kridatama. Informasi ini kami ambil dari situs web milik perusahaan secara langsung, oleh karena itu, ini terjamin keasliannya. Kamu sudah bertanya-tanya kan profil Cipta Kridatama bagaimana? Mari simak di bawah ini.

Profil Cipta Kridatama

Cipta Kridatama terus-menerus menyongsong secara bagus kedatangan dari banyak tenaga kerja yang mahir supaya bisa berikan perannya pada perusahaan di berapa bidang keahlian. Sejumlah ketrampilan yang diperlukan ini dimulai dari Penjualan, information Technology (IT), Engineering, Finance, Human Resouces, serta ada banyak lagi.

Sebagai salah satu perusahaan besar, Cipta Kridatama memiliki banyak karyawan yang menduduki berbagai posisi. Oleh karena itu, gaji yang diberikan kepada karyawan Cipta Kridatama berbeda-beda tergantung pada jabatan yang mereka ocupi.

Semakin tinggi jabatan seseorang, semakin besar pula gaji yang diberikan, sejalan dengan tingkat tanggung jawab yang diemban. Berikut adalah daftar gaji di Cipta Kridatama yang perlu Anda ketahui:

Gaji yang diberikan oleh Cipta Kridatama sesuai dengan tanggung jawab yang diemban, dan tentunya mencapai posisi tersebut bukanlah hal yang mudah. Selain harus memberikan yang terbaik, Anda juga harus bersaing dengan calon pegawai lain untuk mendapatkan jabatan yang Anda inginkan.

Daftar Gaji Cipta Kridatama

Selanjutnya kita akan diskusikan Berapa gaji pegawai/karyawan di Cipta Kridatama? Gaji average untuk insinyur Cipta Kridatama adalah Rp 4.210.000 per bulan, 38% di atas rata-rata nasional. Nominal akan naik bergantung waktunya kamu bekerja di Cipta Kridatama dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan-tunjangan atau fasilitas kerja yang disediakan Cipta Kridatama. Jika kamu tertarik untuk mengetahui selengkapnya tentang gaji Cipta Kridatama dapat kamu baca lebih lanjut di tabel-tabel di bawah ini.

Tabel Gaji Cipta Kridatama

Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di Cipta Kridatama benar lah cukup besar atau hampir setara dengan UMR sekarang, yaitu Rp 4.400.000, tetapi tergantung anda menempati atau berada di jabatan apa dan dimana.

Di samping itu anda harus tahu nanti tingkat pengangguran terbuka Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, menurun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika anda salah satu dari 5,86 tersebut dan tertarik mengajukan lamaran pekerjaan di Cipta Kridatama anda silakan baca selengkapnya di bawah ini.

Syarat Syarat Melamar Kerja di Cipta Kridatama

Setelah melihat lowongan kerja apakah kamu tahu sebelumnya melamar ke Cipta Kridatama kita harus memenuhi syarat-syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa yang kriteria-kriteria tersedia untuk melamar ke Cipta Kridatama? langsung baca informasi di bawah ini.

Tentu saja dalam mengajukan lamaran pekerjaan kita harus memenuhi syarat-syarat tersedia yang ada di perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa syarat-syarat tersedia yang harus dipenuhi ketika akan melamar kerja ke Cipta Kridatama, di bawah ini syarat-syarat umum untuk masuk Cipta Kridatama:

• Tidak bertindik dan memiliki tato dalam tubuh
• Tinggi badan minimal wanita / pria di atas 155 cm
• Tidak menderita buta warna
• Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
• Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil cek kesehatan)
• Siap kerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja sendiri-sendiri maupun dalam tim
• Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
• Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
• Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya

Benefit Bekerja di Cipta Kridatama

Setelah menyimak lowongan kerja, apakah kamu tahu ga si anda selain memberi gaji pokok Cipta Kridatama pun menyediakan berbagai benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan karyawan loh, apa saja tunjangan-tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan Cipta Kridatama? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang diberikan Cipta Kridatama:

• BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
• Medical Check Up Rutin Tiap tahun
• Makan
• Uang Transportasi
• Mobil / Bus Jemputan Karyawan
• Intensif Kehadiran
• THR (Tunjangan Hari Raya)
• Bonus Akhir Tahun

Nah, itulah informasi lengkap dari InfoGajian.com mengenai Gaji Cipta Kridatama per bulan karyawan berdasarkan posisi atau jabatan beserta tunjangan dan syarat pengajuan lamaran kerja. Mungkin hanya itu yang informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.

Sumber : InfoGajian.com