Gaji Perusahaan Perdagangan Indonesia – Halo sahabat InfoGajian.com, apakah kamu tahu seberapa jumlah perusahaan manufaktur di indonesia? Jumlah perusahaan industri manufaktur ukuran sedang dan besar pada tahun 2023 mencapai sekitar 29 ribu usaha.
Gaji Perusahaan Perdagangan Indonesia
Dari 29000 perusahaan industri manufaktur kita akan membahas satu yaitu Perusahaan Perdagangan Indonesia. Apa itu Perusahaan Perdagangan Indonesia? Tahun berapa Perusahaan Perdagangan Indonesia didirikan? Perusahaan Perdagangan Indonesia mengoperasikan di sektor apa? Perusahaan Perdagangan Indonesia milik oleh siapa? Dan berapa gaji di Perusahaan Perdagangan Indonesia? semua pertanyaan-pertanyaan itu akan dijawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan menginformasikan posisi kosong di Perusahaan Perdagangan Indonesia dan persyaratannya. Oleh karena itu, jangan menunggu lama lagi, saja kita diskusikan di bawah ini.
Mungkin kamu pernah mendengar apa yang dimaksud dengan Perusahaan Perdagangan Indonesia, tetapi kita diskusikan lagi secara mendalam tentang Perusahaan Perdagangan Indonesia. Informasi ini kami ambil dari situs web perusahaannya langsung, oleh karena itu, ini terjamin keasliannya. Kamu sudah bertanya-tanya kan profile Perusahaan Perdagangan Indonesia bagaimana? Mari simak di bawah ini.
Profil Perusahaan Perdagangan Indonesia
Perusahaan Perdagangan Indonesia selalu dengan antusias menyambut kedatangan berbagai tenaga kerja yang berbakat untuk dapat memainkan peran mereka di berbagai bidang keahlian di perusahaan. Beberapa keahlian yang diperlukan ini mencakup Penjualan, Teknologi Informasi (TI), Teknik, Keuangan, Sumber Daya Manusia, dan masih banyak lainnya.
Sebagai salah satu perusahaan besar, Perusahaan Perdagangan Indonesia memiliki sejumlah besar karyawan dengan berbagai jabatan. Oleh karena itu, gaji di Perusahaan Perdagangan Indonesia bervariasi tergantung pada jabatan yang diemban.
Semakin tinggi jabatan seseorang, semakin besar pula gaji yang diberikan, sejalan dengan tingkat tanggung jawab yang diemban. Berikut adalah daftar gaji di Perusahaan Perdagangan Indonesia yang perlu Anda ketahui:
Gaji yang diberikan oleh Perusahaan Perdagangan Indonesia sesuai dengan tanggung jawab yang diemban, dan tentunya mencapai posisi tersebut bukanlah hal yang mudah. Selain harus memberikan yang terbaik, Anda juga harus bersaing dengan calon pegawai lain untuk mendapatkan jabatan yang Anda inginkan.
Daftar Gaji Perusahaan Perdagangan Indonesia
Selanjutnya kita akan diskusikan Berapa gaji pegawai/karyawan di Perusahaan Perdagangan Indonesia? Gaji average untuk engineer Perusahaan Perdagangan Indonesia adalah Rp 4.900.000 per bulan, 40% di atas average nasional. Nominal akan naik bergantung lamanya kamu bekerja di Perusahaan Perdagangan Indonesia dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga fasilitas-fasilitas atau benefit kerja yang disediakan Perusahaan Perdagangan Indonesia. Jika kamu ingin mengetahui selengkapnya tentang gaji Perusahaan Perdagangan Indonesia bisa kamu baca lebih lanjut di tabel-tabel di bawah ini.
Tabel Gaji Perusahaan Perdagangan Indonesia
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Admin | Rp 3.800.000 |
2 | Developer | Rp 3.200.000 |
3 | Operator | Rp 3.300.000 |
4 | Staff Administrasi | Rp 3.200.000 |
5 | Intern | Rp 4.400.000 |
6 | IT Support | Rp 4.400.000 |
7 | Staf Administrasi | Rp 4.200.000 |
8 | Staff Accounting | Rp 4.100.000 |
9 | Administration Staff | Rp 4.900.000 |
10 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.700.000 |
11 | Security | Rp 4.300.000 |
12 | Teknisi | Rp 4.700.000 |
13 | Driver | Rp 4.000.000 |
14 | Receptionist | Rp 4.600.000 |
15 | Administration | Rp 4.100.000 |
16 | Accounting | Rp 5.300.000 |
17 | Sailor | Rp 5.200.000 |
18 | Services | Rp 5.700.000 |
19 | Junior Supervisor | Rp 6.200.000 |
20 | Junior Operator | Rp 6.100.000 |
21 | Project Engineer | Rp 6.900.000 |
22 | Secretary | Rp 6.300.000 |
23 | Information Technology | Rp 6.300.000 |
24 | Admin/Customer Service | Rp 6.800.000 |
25 | Medical Services | Rp 6.400.000 |
26 | Staff | Rp 7.600.000 |
27 | Management Trainee | Rp 7.800.000 |
28 | Operator/Panel Operator | Rp 7.200.000 |
29 | Addoperation | Rp 7.100.000 |
30 | BPS | Rp 8.600.000 |
31 | Sekretaris | Rp 8.000.000 |
32 | Supervisor | Rp 8.400.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | Rp 8.100.000 |
34 | Assistant Business Analyst | Rp 8.600.000 |
35 | Assistant Controller | Rp 8.900.000 |
36 | Assistant Controller | Rp 8.500.000 |
37 | Change Agent | Rp 8.800.000 |
38 | IT | Rp 8.300.000 |
39 | Procurement | Rp 8.100.000 |
40 | Junior Staff | Rp 8.800.000 |
41 | Operational Supervisor | Rp 8.300.000 |
42 | Procurement | Rp 8.100.000 |
43 | Technician Mechanical | Rp 8.300.000 |
44 | Process Engineering | Rp 10.400.000 |
45 | Professional | Rp 10.500.000 |
46 | Auditor | Rp 10.200.000 |
47 | Business Performance Services Consultant | Rp 10.500.000 |
48 | Process Engineer | Rp 12.800.000 |
49 | Field Engineer | Rp 12.800.000 |
50 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.100.000 |
51 | Mechanical Engineer | Rp 12.300.000 |
52 | Analyst | Rp 12.400.000 |
53 | Accounting | Rp 12.300.000 |
54 | Junior Analyst | Rp 12.500.000 |
55 | Junior Process Engineer | Rp 12.300.000 |
56 | Manager | Rp 14.400.000 |
57 | Public Relation Supervisor | Rp 14.400.000 |
58 | Quality Management Staff | Rp 14.600.000 |
59 | Cost Control | Rp 14.300.000 |
60 | Project Analyst | Rp 14.600.000 |
61 | Assistant Civil and Architect | Rp 14.500.000 |
62 | Deputy Branch Manager | Rp 14.500.000 |
63 | Mechanical Enginering | Rp 14.000.000 |
64 | Instrument Engineer | Rp 15.800.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | Rp 15.900.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | Rp 15.800.000 |
67 | Marketing | Rp 15.500.000 |
68 | Asset Management | Rp 15.500.000 |
69 | Specialist | Rp 15.300.000 |
70 | Mechanical Engineering | Rp 15.000.000 |
71 | Junior Engineer | Rp 15.900.000 |
72 | Production | Rp 15.700.000 |
73 | Senior Supervisor | Rp 15.900.000 |
74 | Intern | Rp 15.200.000 |
75 | Rotating Engineer | Rp 17.300.000 |
76 | Assistant Plant Head | Rp 17.600.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp 17.000.000 |
78 | Control Engineer | Rp 17.700.000 |
79 | Division Head | Rp 17.700.000 |
80 | Drilling Engineer | Rp 17.500.000 |
81 | Engineer | Rp 17.200.000 |
82 | Field Manager | Rp 17.200.000 |
83 | Public Relations | Rp 17.800.000 |
84 | Junior Officer | Rp 17.300.000 |
85 | Junior Auditor | Rp 17.600.000 |
86 | Inspection Engineer | Rp 18.300.000 |
87 | Sales/Business Development | Rp 18.000.000 |
88 | Assistant Plant Head | Rp 18.600.000 |
89 | Engineering | Rp 18.100.000 |
90 | Production Supervisor | Rp 18.400.000 |
91 | Senior Field Operator | Rp 18.400.000 |
92 | SAP Business Analyst | Rp 18.600.000 |
93 | Internal Auditor | Rp 18.000.000 |
94 | Laboratory | Rp 18.600.000 |
95 | Assistant Manager | Rp 20.300.000 |
96 | HR (SDM) | Rp 20.900.000 |
97 | Human Resources Specialist | Rp 20.500.000 |
98 | Officer | Rp 20.100.000 |
99 | Reservoir Engineer | Rp 20.600.000 |
100 | HRD Section Head | Rp 24.700.000 |
101 | Planning Manager | Rp 25.900.000 |
102 | Supply Chain | Rp 25.500.000 |
103 | Senior Business Analyst | Rp 28.800.000 |
104 | Building | Rp 32.400.000 |
105 | Executives | Rp 32.600.000 |
106 | Team Leader | Rp 32.600.000 |
107 | Procurement Manager | Rp 42.200.000 |
108 | Director | Rp 47.900.000 |
109 | Architect | Rp 53.900.000 |
110 | Drilling Supervisor | Rp 53.300.000 |
111 | General Manager | Rp 75.900.000 |
Terlihat dari list gaji yang kami sajikan di Perusahaan Perdagangan Indonesia benar lah relatif tinggi atau sekitar setara dengan UMR sekarang, yaitu Rp 4.100.000, tetapi tergantung kamu menempati atau berada di posisi apa dan dimana.
Di samping itu kamu harus mengetahui nanti Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) pada bulan Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di Perusahaan Perdagangan Indonesia kamu silakan baca selengkapnya di bawah ini.
Syarat Syarat Melamar Kerja di Perusahaan Perdagangan Indonesia
Setelah menyimak lowongan kerja kamu tahu gak sebelumnya melamar ke Perusahaan Perdagangan Indonesia kita harus memenuhi kriteria-kriteria umum terlebih dahulu? Nah, apa yang kriteria-kriteria umum untuk melamar ke Perusahaan Perdagangan Indonesia? langsung baca informasi di bawah ini.
Tentu saja dalam mengajukan lamaran pekerjaan anda harus memenuhi persyaratan umum yang ada di perusahaan tersebut, anda harus mengetahui beberapa syarat-syarat tersedia yang harus anda penuhi ketika akan mengajukan lamaran kerja ke Perusahaan Perdagangan Indonesia, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk Perusahaan Perdagangan Indonesia:
- Tak bertindik dan memiliki tato dalam tubuh
- minimal tinggi minimal wanita / pria lebih dari 155 cm
- mengidap buta buta warna
- Tingkat pendidikan minimal SMA/SMK (operator), sedangkan untuk D3/S1 (staf)
- Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil cek kesehatan)
- Siap kerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja sendiri-sendiri maupun bersama tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di Perusahaan Perdagangan Indonesia
Setelah menyimak lowongan kerja, apakah kamu tahu ga si anda di samping menyediakan gaji pokok Perusahaan Perdagangan Indonesia juga memberi berbagai benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan karyawan loh, apa saja tunjangan-tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan Perusahaan Perdagangan Indonesia? Nah ini beberapa contoh-contoh tunjangan-tunjangan yang diberikan Perusahaan Perdagangan Indonesia:
- BPJS Kesehatan serta BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin setiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, demikianlah informasi selengkapnya dari InfoGajian.com mengenai Gaji Perusahaan Perdagangan Indonesia setiap bulan karyawan berdasarkan posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat pengajuan lamaran kerja. Mungkin hanya itu yang informasi dari kami, di harapkan artikel di atas bermanfaat.
Sumber : InfoGajian.com