Gaji PT Epson Surabaya – Halo sahabat InfoGajian.com, apakah kamu tahu seberapa jumlah usaha industri manufaktur di Indonesia? Jumlah perusahaan manufaktur ukuran sedang dan besaran pada tahun 2023 mencapai kira-kira 29 ribu usaha.
Gaji PT Epson Surabaya
Dari 29000 perusahaan industri manufaktur kita akan membahas salah satu adalah PT Epson Surabaya. Apa yang dimaksud dengan PT Epson Surabaya? Tahun berapa PT Epson Surabaya berdiri? PT Epson Surabaya bergerak di sektor apa? PT Epson Surabaya dimiliki siapa? Dan berapa gaji di PT Epson Surabaya? semua pertanyaan-pertanyaan itu dijawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan menginformasikan posisi kosong di PT Epson Surabaya dan syarat-syaratnya. Karenanya, jangan menunggu lama lagi, saja kita bahas di bawah ini.
Barangkali kamu pernah mendengar apa yang dimaksud dengan PT Epson Surabaya, tetapi kita bahas lagi lebih dalam mengenai PT Epson Surabaya. Data ini kami ambil dari web perusahaannya secara langsung, oleh karena itu, ini terjaminlah keasliannya. Kamu sudah bertanya-tanya kan profil PT Epson Surabaya bagaimana? Mari simak di bawah ini.
Profil PT Epson Surabaya
PT Epson Surabaya terus-menerus menyongsong secara bagus kedatangan dari banyak tenaga kerja yang mahir supaya bisa berikan perannya pada perusahaan di berapa bidang keahlian. Sejumlah ketrampilan yang diperlukan ini dimulai dari Penjualan, information Technology (IT), Engineering, Finance, Human Resouces, serta ada banyak lagi.
Sebagai salah satu perusahaan besar, PT Epson Surabaya memiliki banyak karyawan yang menduduki berbagai posisi. Oleh karena itu, gaji yang diberikan kepada karyawan PT Epson Surabaya berbeda-beda tergantung pada jabatan yang mereka ocupi.
Semakin tinggi jabatan seseorang, semakin besar pula gaji yang diberikan, sejalan dengan tingkat tanggung jawab yang diemban. Berikut adalah daftar gaji di PT Epson Surabaya yang perlu Anda ketahui:
Gaji yang diberikan oleh PT Epson Surabaya sesuai dengan tanggung jawab yang diemban, dan tentunya mencapai posisi tersebut bukanlah hal yang mudah. Selain harus memberikan yang terbaik, Anda juga harus bersaing dengan calon pegawai lain untuk mendapatkan jabatan yang Anda inginkan.
Daftar Gaji PT Epson Surabaya
Selanjutnya kita akan diskusikan Berapakah gaji karyawan di PT Epson Surabaya? Gaji rata-rata untuk engineer PT Epson Surabaya adalah Rp 3.100.000 per bulan, 45% di atas rata-rata nasional. Nominal akan naik seiring lamanya kamu kerja di PT Epson Surabaya dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan-tunjangan atau fasilitas kerja yang disediakan PT Epson Surabaya. Jika kamu ingin mengetahui selengkapnya tentang gaji PT Epson Surabaya bisa kamu baca selengkapnya di tabel-tabel di bawah ini.
Tabel Gaji PT Epson Surabaya
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Admin | Rp 3.300.000 |
| 2 | Developer | Rp 3.400.000 |
| 3 | Operator | Rp 3.500.000 |
| 4 | Staff Administrasi | Rp 3.200.000 |
| 5 | Intern | Rp 4.600.000 |
| 6 | IT Support | Rp 4.600.000 |
| 7 | Staf Administrasi | Rp 4.400.000 |
| 8 | Staff Accounting | Rp 4.600.000 |
| 9 | Administration Staff | Rp 4.400.000 |
| 10 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.200.000 |
| 11 | Security | Rp 4.500.000 |
| 12 | Teknisi | Rp 4.100.000 |
| 13 | Driver | Rp 4.300.000 |
| 14 | Receptionist | Rp 4.200.000 |
| 15 | Administration | Rp 4.200.000 |
| 16 | Accounting | Rp 5.300.000 |
| 17 | Sailor | Rp 5.700.000 |
| 18 | Services | Rp 5.700.000 |
| 19 | Junior Supervisor | Rp 6.100.000 |
| 20 | Junior Operator | Rp 6.700.000 |
| 21 | Project Engineer | Rp 6.600.000 |
| 22 | Secretary | Rp 6.000.000 |
| 23 | Information Technology | Rp 6.200.000 |
| 24 | Admin/Customer Service | Rp 6.600.000 |
| 25 | Medical Services | Rp 6.200.000 |
| 26 | Staff | Rp 7.200.000 |
| 27 | Management Trainee | Rp 7.700.000 |
| 28 | Operator/Panel Operator | Rp 7.200.000 |
| 29 | Addoperation | Rp 7.500.000 |
| 30 | BPS | Rp 8.700.000 |
| 31 | Sekretaris | Rp 8.400.000 |
| 32 | Supervisor | Rp 8.500.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | Rp 8.000.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | Rp 8.500.000 |
| 35 | Assistant Controller | Rp 8.900.000 |
| 36 | Assistant Controller | Rp 8.100.000 |
| 37 | Change Agent | Rp 8.800.000 |
| 38 | IT | Rp 8.000.000 |
| 39 | Procurement | Rp 8.700.000 |
| 40 | Junior Staff | Rp 8.800.000 |
| 41 | Operational Supervisor | Rp 8.100.000 |
| 42 | Procurement | Rp 8.400.000 |
| 43 | Technician Mechanical | Rp 8.000.000 |
| 44 | Process Engineering | Rp 10.000.000 |
| 45 | Professional | Rp 10.600.000 |
| 46 | Auditor | Rp 10.600.000 |
| 47 | Business Performance Services Consultant | Rp 10.100.000 |
| 48 | Process Engineer | Rp 12.300.000 |
| 49 | Field Engineer | Rp 12.200.000 |
| 50 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.300.000 |
| 51 | Mechanical Engineer | Rp 12.300.000 |
| 52 | Analyst | Rp 12.900.000 |
| 53 | Accounting | Rp 12.800.000 |
| 54 | Junior Analyst | Rp 12.100.000 |
| 55 | Junior Process Engineer | Rp 12.700.000 |
| 56 | Manager | Rp 14.100.000 |
| 57 | Public Relation Supervisor | Rp 14.300.000 |
| 58 | Quality Management Staff | Rp 14.800.000 |
| 59 | Cost Control | Rp 14.900.000 |
| 60 | Project Analyst | Rp 14.400.000 |
| 61 | Assistant Civil and Architect | Rp 14.300.000 |
| 62 | Deputy Branch Manager | Rp 14.900.000 |
| 63 | Mechanical Enginering | Rp 14.700.000 |
| 64 | Instrument Engineer | Rp 15.600.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | Rp 15.900.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | Rp 15.700.000 |
| 67 | Marketing | Rp 15.700.000 |
| 68 | Asset Management | Rp 15.800.000 |
| 69 | Specialist | Rp 15.300.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | Rp 15.500.000 |
| 71 | Junior Engineer | Rp 15.600.000 |
| 72 | Production | Rp 15.500.000 |
| 73 | Senior Supervisor | Rp 15.300.000 |
| 74 | Intern | Rp 15.200.000 |
| 75 | Rotating Engineer | Rp 17.800.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | Rp 17.100.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp 17.900.000 |
| 78 | Control Engineer | Rp 17.900.000 |
| 79 | Division Head | Rp 17.300.000 |
| 80 | Drilling Engineer | Rp 17.000.000 |
| 81 | Engineer | Rp 17.800.000 |
| 82 | Field Manager | Rp 17.700.000 |
| 83 | Public Relations | Rp 17.600.000 |
| 84 | Junior Officer | Rp 17.100.000 |
| 85 | Junior Auditor | Rp 17.600.000 |
| 86 | Inspection Engineer | Rp 18.700.000 |
| 87 | Sales/Business Development | Rp 18.000.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | Rp 18.600.000 |
| 89 | Engineering | Rp 18.500.000 |
| 90 | Production Supervisor | Rp 18.900.000 |
| 91 | Senior Field Operator | Rp 18.400.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | Rp 18.400.000 |
| 93 | Internal Auditor | Rp 18.200.000 |
| 94 | Laboratory | Rp 18.500.000 |
| 95 | Assistant Manager | Rp 20.800.000 |
| 96 | HR (SDM) | Rp 20.400.000 |
| 97 | Human Resources Specialist | Rp 20.800.000 |
| 98 | Officer | Rp 20.100.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | Rp 20.400.000 |
| 100 | HRD Section Head | Rp 24.500.000 |
| 101 | Planning Manager | Rp 25.400.000 |
| 102 | Supply Chain | Rp 25.000.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | Rp 28.700.000 |
| 104 | Building | Rp 32.500.000 |
| 105 | Executives | Rp 32.000.000 |
| 106 | Team Leader | Rp 32.600.000 |
| 107 | Procurement Manager | Rp 42.600.000 |
| 108 | Director | Rp 47.200.000 |
| 109 | Architect | Rp 53.300.000 |
| 110 | Drilling Supervisor | Rp 53.900.000 |
| 111 | General Manager | Rp 75.500.000 |
Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT Epson Surabaya memang lah cukup besar atau hampir setara dengan UMR sekarang, yaitu Rp 4.400.000, tetapi tergantung anda menempati atau berposisi di posisi apa dan di mana.
Di samping itu kamu harus mengetahui loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat mengajukan lamaran pekerjaan di PT Epson Surabaya kamu silakan baca selengkapnya di bawah ini.
Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Epson Surabaya
Setelah menyimak lowongan kerja kamu tahu gak sebelumnya melamar ke PT Epson Surabaya anda harus memenuhi kriteria-kriteria umumnya terlebih dahulu? Nah, apa yang syarat-syarat tersedia untuk mengajukan lamaran ke PT Epson Surabaya? tanpa basa-basi baca informasi di bawah ini.
Tentu saja dalam mengajukan lamaran pekerjaan anda harus memenuhi persyaratan umum yang ada di perusahaan tersebut, kamu harus tau beberapa syarat-syarat tersedia yang harus anda penuhi ketika ini mengajukan lamaran kerja ke PT Epson Surabaya, di bawah ini persyaratan-persyaratan tersedia untuk masuk PT Epson Surabaya:
- Tak memiliki tindik dan memiliki tato dalam tubuh
- minimal tinggi minimal wanita / pria di atas 155 cm
- mengidap buta buta warna
- Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
- Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil cek kesehatan)
- Siap kerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja sendiri-sendiri maupun bersama tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Epson Surabaya
Setelah menyimak lowongan kerja, apakah kamu tahu ga si kalian selain menyediakan gaji pokok PT Epson Surabaya juga menyediakan berbagai benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa saja tunjangan-tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Epson Surabaya? Nah ini beberapa contoh-contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Epson Surabaya:
- BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin Tiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, itulah informasi lengkap dari InfoGajian.com mengenai Gaji PT Epson Surabaya per bulan karyawan berdasarkan posisi atau jabatan beserta tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.
Sumber : InfoGajian.com