Gaji PT Karya Indonesia Agung – Halo teman InfoGajian.com, apakah kamu tahu berapa jumlah usaha industri manufaktur di Indonesia? Jumlah usaha manufaktur ukuran sedang dan besaran pada tahun 2023 berjumlah kira-kira 29 ribu usaha.
Gaji PT Karya Indonesia Agung
Dari 29000 perusahaan manufaktur kita akan membahas salah satu yaitu PT Karya Indonesia Agung. Apa itu PT Karya Indonesia Agung? Kapan PT Karya Indonesia Agung didirikan? PT Karya Indonesia Agung mengoperasikan di bidang apa? PT Karya Indonesia Agung dimiliki oleh siapa? Dan seberapa besar gaji di PT Karya Indonesia Agung? semua pertanyaan itu dijawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan mengabarkan lowongan kerja di PT Karya Indonesia Agung juga syarat-syaratnya. Oleh karena itu, jangan tunggu lama lagi, langsung saja kita diskusikan di bawah ini.
Barangkali kamu sudah pernah mendengar apa yang dimaksud dengan PT Karya Indonesia Agung, tetapi kita diskusikan lagi lebih dalam mengenai PT Karya Indonesia Agung. Informasi ini kami dapatkan dari situs web perusahaannya langsung, karenanya, ini terjaminlah keasliannya. Kamu sudah penasaran kan profil PT Karya Indonesia Agung seperti apa? langsung saja simak di bawah ini.
Profil PT Karya Indonesia Agung
PT Karya Indonesia Agung secara konsisten menyambut dengan baik kedatangan banyak tenaga kerja berkompetensi untuk dapat memainkan peran mereka dalam berbagai bidang keahlian di perusahaan. Beberapa keterampilan yang diperlukan ini mencakup bidang Penjualan, Teknologi Informasi (TI), Teknik, Keuangan, Sumber Daya Manusia (SDM), dan masih banyak lagi.
Sebagai salah satu perusahaan besar, PT Karya Indonesia Agung memiliki banyak karyawan yang menduduki berbagai posisi. Oleh karena itu, gaji yang diberikan kepada karyawan PT Karya Indonesia Agung berbeda-beda tergantung pada jabatan yang mereka ocupi.
Makin tinggi posisiya, karena itu Gaji PT Karya Indonesia Agung yang diberi pula bertambah besar, juga dengan tanggung-jawab yang di pangku. Nah di bawah ini daftar Gaji PT Karya Indonesia Agung yang penting anda kenali :
Gaji yang diberikan oleh PT Karya Indonesia Agung sesuai dengan tanggung jawab yang diemban, dan tentunya mencapai posisi tersebut bukanlah hal yang mudah. Selain harus memberikan yang terbaik, Anda juga harus bersaing dengan calon pegawai lain untuk mendapatkan jabatan yang Anda inginkan.
Daftar Gaji PT Karya Indonesia Agung
Selanjutnya kita akan membahas Berapakah gaji karyawan di PT Karya Indonesia Agung? Gaji rata-rata untuk insinyur PT Karya Indonesia Agung adalah Rp 3.900.000 per bulan, 38% di atas average nasional. Nominal akan naik seiring lamanya kamu bekerja di PT Karya Indonesia Agung dan gaji ini juga belum termasuk tambahan per tahunnya dan fasilitas-fasilitas atau benefit kerja yang diberikan PT Karya Indonesia Agung. Jika kamu ingin mengetahui selengkapnya tentang gaji PT Karya Indonesia Agung dapat kamu baca selengkapnya di tabel-tabel di bawah ini.
Tabel Gaji PT Karya Indonesia Agung
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Admin | Rp 3.900.000 |
| 2 | Developer | Rp 3.200.000 |
| 3 | Operator | Rp 3.100.000 |
| 4 | Staff Administrasi | Rp 3.200.000 |
| 5 | Intern | Rp 4.700.000 |
| 6 | IT Support | Rp 4.100.000 |
| 7 | Staf Administrasi | Rp 4.000.000 |
| 8 | Staff Accounting | Rp 4.700.000 |
| 9 | Administration Staff | Rp 4.500.000 |
| 10 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.900.000 |
| 11 | Security | Rp 4.800.000 |
| 12 | Teknisi | Rp 4.800.000 |
| 13 | Driver | Rp 4.300.000 |
| 14 | Receptionist | Rp 4.000.000 |
| 15 | Administration | Rp 4.000.000 |
| 16 | Accounting | Rp 5.800.000 |
| 17 | Sailor | Rp 5.200.000 |
| 18 | Services | Rp 5.700.000 |
| 19 | Junior Supervisor | Rp 6.400.000 |
| 20 | Junior Operator | Rp 6.500.000 |
| 21 | Project Engineer | Rp 6.400.000 |
| 22 | Secretary | Rp 6.900.000 |
| 23 | Information Technology | Rp 6.900.000 |
| 24 | Admin/Customer Service | Rp 6.600.000 |
| 25 | Medical Services | Rp 6.700.000 |
| 26 | Staff | Rp 7.500.000 |
| 27 | Management Trainee | Rp 7.100.000 |
| 28 | Operator/Panel Operator | Rp 7.100.000 |
| 29 | Addoperation | Rp 7.900.000 |
| 30 | BPS | Rp 8.900.000 |
| 31 | Sekretaris | Rp 8.500.000 |
| 32 | Supervisor | Rp 8.600.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | Rp 8.900.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | Rp 8.000.000 |
| 35 | Assistant Controller | Rp 8.600.000 |
| 36 | Assistant Controller | Rp 8.000.000 |
| 37 | Change Agent | Rp 8.100.000 |
| 38 | IT | Rp 8.600.000 |
| 39 | Procurement | Rp 8.900.000 |
| 40 | Junior Staff | Rp 8.600.000 |
| 41 | Operational Supervisor | Rp 8.600.000 |
| 42 | Procurement | Rp 8.600.000 |
| 43 | Technician Mechanical | Rp 8.500.000 |
| 44 | Process Engineering | Rp 10.100.000 |
| 45 | Professional | Rp 10.700.000 |
| 46 | Auditor | Rp 10.000.000 |
| 47 | Business Performance Services Consultant | Rp 10.400.000 |
| 48 | Process Engineer | Rp 12.900.000 |
| 49 | Field Engineer | Rp 12.500.000 |
| 50 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.700.000 |
| 51 | Mechanical Engineer | Rp 12.300.000 |
| 52 | Analyst | Rp 12.700.000 |
| 53 | Accounting | Rp 12.900.000 |
| 54 | Junior Analyst | Rp 12.000.000 |
| 55 | Junior Process Engineer | Rp 12.800.000 |
| 56 | Manager | Rp 14.300.000 |
| 57 | Public Relation Supervisor | Rp 14.500.000 |
| 58 | Quality Management Staff | Rp 14.700.000 |
| 59 | Cost Control | Rp 14.200.000 |
| 60 | Project Analyst | Rp 14.900.000 |
| 61 | Assistant Civil and Architect | Rp 14.100.000 |
| 62 | Deputy Branch Manager | Rp 14.800.000 |
| 63 | Mechanical Enginering | Rp 14.300.000 |
| 64 | Instrument Engineer | Rp 15.800.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | Rp 15.400.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | Rp 15.200.000 |
| 67 | Marketing | Rp 15.600.000 |
| 68 | Asset Management | Rp 15.300.000 |
| 69 | Specialist | Rp 15.300.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | Rp 15.500.000 |
| 71 | Junior Engineer | Rp 15.500.000 |
| 72 | Production | Rp 15.800.000 |
| 73 | Senior Supervisor | Rp 15.900.000 |
| 74 | Intern | Rp 15.700.000 |
| 75 | Rotating Engineer | Rp 17.500.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | Rp 17.600.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp 17.800.000 |
| 78 | Control Engineer | Rp 17.900.000 |
| 79 | Division Head | Rp 17.000.000 |
| 80 | Drilling Engineer | Rp 17.300.000 |
| 81 | Engineer | Rp 17.700.000 |
| 82 | Field Manager | Rp 17.200.000 |
| 83 | Public Relations | Rp 17.800.000 |
| 84 | Junior Officer | Rp 17.800.000 |
| 85 | Junior Auditor | Rp 17.100.000 |
| 86 | Inspection Engineer | Rp 18.000.000 |
| 87 | Sales/Business Development | Rp 18.600.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | Rp 18.000.000 |
| 89 | Engineering | Rp 18.100.000 |
| 90 | Production Supervisor | Rp 18.400.000 |
| 91 | Senior Field Operator | Rp 18.900.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | Rp 18.000.000 |
| 93 | Internal Auditor | Rp 18.200.000 |
| 94 | Laboratory | Rp 18.700.000 |
| 95 | Assistant Manager | Rp 20.700.000 |
| 96 | HR (SDM) | Rp 20.900.000 |
| 97 | Human Resources Specialist | Rp 20.700.000 |
| 98 | Officer | Rp 20.200.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | Rp 20.000.000 |
| 100 | HRD Section Head | Rp 24.600.000 |
| 101 | Planning Manager | Rp 25.600.000 |
| 102 | Supply Chain | Rp 25.900.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | Rp 28.300.000 |
| 104 | Building | Rp 32.400.000 |
| 105 | Executives | Rp 32.700.000 |
| 106 | Team Leader | Rp 32.300.000 |
| 107 | Procurement Manager | Rp 42.800.000 |
| 108 | Director | Rp 47.200.000 |
| 109 | Architect | Rp 53.300.000 |
| 110 | Drilling Supervisor | Rp 53.100.000 |
| 111 | General Manager | Rp 75.800.000 |
Terlihat dari daftar gaji yang kami sajikan di PT Karya Indonesia Agung memang lah relatif besar atau hampir setara dengan UMR saat ini, yaitu Rp 4.100.000, tetapi tergantung kamu menjabat atau berposisi di posisi apa dan di mana.
Di samping itu anda harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) pada bulan Agustus 2022 berjumlah 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat mengajukan lamaran pekerjaan di PT Karya Indonesia Agung anda silakan baca selengkapnya di bawah ini.
Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Karya Indonesia Agung
Setelah menyimak lowongan kerja kamu tahu gak sebelum mengajukan lamaran ke PT Karya Indonesia Agung kita harus memenuhi syarat-syarat umum terlebih dahulu? Nah, apa sih kriteria-kriteria umum untuk mengajukan lamaran ke PT Karya Indonesia Agung? tanpa basa-basi baca informasi di bawah ini.
Tentu saja dalam melamar pekerjaan anda harus memenuhi syarat-syarat tersedia yang ada di perusahaan tersebut, kamu harus tau beberapa syarat-syarat umum yang harus dipenuhi ketika akan mengajukan lamaran kerja ke PT Karya Indonesia Agung, di bawah ini syarat-syarat tersedia untuk masuk PT Karya Indonesia Agung:
- Tak bertindik dan bertato dalam tubuh
- Tinggi badan setidaknya wanita / pria lebih dari 155 cm
- Tidak menderita buta warna
- Tingkat pendidikan minimal SMA/SMK (operator), sedangkan untuk D3/S1 (staf)
- Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani tanpa kecacatan fisik (terlampir hasil cek kesehatan)
- Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja secara individu maupun bersama tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Karya Indonesia Agung
Setelah menyimak lowongan kerja, apakah kamu tahu ga si kalian selain menyediakan gaji pokok PT Karya Indonesia Agung juga menyediakan berbagai benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan karyawan loh, apa saja tunjangan-tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Karya Indonesia Agung? Nah ini beberapa contoh-contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Karya Indonesia Agung:
- BPJS Kesehatan serta BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin setiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, itulah informasi lengkap dari InfoGajian.com mengenai Gaji PT Karya Indonesia Agung setiap bulan karyawan berdasarkan posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.
Sumber : InfoGajian.com