Gaji PT Keramika Indonesia Assosiasi – Halo sahabat InfoGajian.com, apakah kamu tahu berapa jumlah perusahaan industri manufaktur di Indonesia? Jumlah usaha industri manufaktur skala sedang dan besar pada tahun 2023 berjumlah sekitar 29 ribu perusahaan.
Gaji PT Keramika Indonesia Assosiasi
Dari 29 ribu usaha manufaktur kita akan membahas satu adalah PT Keramika Indonesia Assosiasi. Apa itu PT Keramika Indonesia Assosiasi? Tahun berapa PT Keramika Indonesia Assosiasi berdiri? PT Keramika Indonesia Assosiasi mengoperasikan di bidang apa? PT Keramika Indonesia Assosiasi dimiliki siapa? Dan berapa gaji di PT Keramika Indonesia Assosiasi? semua pertanyaan-pertanyaan itu dijawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan menginformasikan lowongan kerja di PT Keramika Indonesia Assosiasi dan persyaratannya. Karenanya, tidak menunggu terlalu lama lagi, langsung saja kita diskusikan di bawah ini.
Barangkali kamu pernah mendengar apa itu PT Keramika Indonesia Assosiasi, tetapi kita diskusikan lagi lebih dalam mengenai PT Keramika Indonesia Assosiasi. Informasi ini kami dapatkan dari web perusahaannya secara langsung, oleh karena itu, ini terjaminlah keasliannya. Kamu sudah penasaran kan profile PT Keramika Indonesia Assosiasi seperti apa? langsung saja simak di bawah ini.
Profil PT Keramika Indonesia Assosiasi
PT Keramika Indonesia Assosiasi secara konsisten menyambut dengan baik kedatangan banyak tenaga kerja berkompetensi untuk dapat memainkan peran mereka dalam berbagai bidang keahlian di perusahaan. Beberapa keterampilan yang diperlukan ini mencakup bidang Penjualan, Teknologi Informasi (TI), Teknik, Keuangan, Sumber Daya Manusia (SDM), dan masih banyak lagi.
Menjadi satu diantara perusahaan besar, jadi PT Keramika Indonesia Assosiasi ini pastilah banyak memiliki pegawai dengan peletakan kerja atau posisi masing-masing. Oleh karenanya, buat Gaji PT Keramika Indonesia Assosiasi ini juga yang pasti berlainan, bergantung dari jabatan yang di menempati.
Semakin tinggi jabatan seseorang, semakin besar pula gaji yang diberikan, sejalan dengan tingkat tanggung jawab yang diemban. Berikut adalah daftar gaji di PT Keramika Indonesia Assosiasi yang perlu Anda ketahui:
Gaji yang diberikan di PT Keramika Indonesia Assosiasi sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan, dan untuk mencapai posisi tersebut tentunya bukan perkara yang mudah. Selain harus memberikan yang terbaik, Anda juga harus bersaing dengan kandidat lain agar dapat mendapatkan jabatan yang Anda inginkan.
Daftar Gaji PT Keramika Indonesia Assosiasi
Selanjutnya kita akan diskusikan Berapa gaji karyawan di PT Keramika Indonesia Assosiasi? Gaji average untuk insinyur PT Keramika Indonesia Assosiasi adalah Rp 5.210.000 per bulan, 27% di atas rata-rata nasional. Jumlah ini akan naik seiring lamanya kamu kerja di PT Keramika Indonesia Assosiasi dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya dan fasilitas-fasilitas atau benefit kerja yang diberikan PT Keramika Indonesia Assosiasi. Jika kamu tertarik untuk mengetahui selengkapnya tentang gaji PT Keramika Indonesia Assosiasi dapat kamu baca lebih lanjut di tabel-tabel di bawah ini.
Tabel Gaji PT Keramika Indonesia Assosiasi
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Admin | Rp 3.900.000 |
2 | Developer | Rp 3.900.000 |
3 | Operator | Rp 3.400.000 |
4 | Staff Administrasi | Rp 3.900.000 |
5 | Intern | Rp 4.100.000 |
6 | IT Support | Rp 4.400.000 |
7 | Staf Administrasi | Rp 4.900.000 |
8 | Staff Accounting | Rp 4.200.000 |
9 | Administration Staff | Rp 4.300.000 |
10 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.500.000 |
11 | Security | Rp 4.100.000 |
12 | Teknisi | Rp 4.200.000 |
13 | Driver | Rp 4.100.000 |
14 | Receptionist | Rp 4.200.000 |
15 | Administration | Rp 4.100.000 |
16 | Accounting | Rp 5.300.000 |
17 | Sailor | Rp 5.300.000 |
18 | Services | Rp 5.300.000 |
19 | Junior Supervisor | Rp 6.100.000 |
20 | Junior Operator | Rp 6.000.000 |
21 | Project Engineer | Rp 6.900.000 |
22 | Secretary | Rp 6.100.000 |
23 | Information Technology | Rp 6.400.000 |
24 | Admin/Customer Service | Rp 6.100.000 |
25 | Medical Services | Rp 6.800.000 |
26 | Staff | Rp 7.600.000 |
27 | Management Trainee | Rp 7.200.000 |
28 | Operator/Panel Operator | Rp 7.100.000 |
29 | Addoperation | Rp 7.900.000 |
30 | BPS | Rp 8.200.000 |
31 | Sekretaris | Rp 8.300.000 |
32 | Supervisor | Rp 8.200.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | Rp 8.700.000 |
34 | Assistant Business Analyst | Rp 8.900.000 |
35 | Assistant Controller | Rp 8.800.000 |
36 | Assistant Controller | Rp 8.100.000 |
37 | Change Agent | Rp 8.900.000 |
38 | IT | Rp 8.100.000 |
39 | Procurement | Rp 8.800.000 |
40 | Junior Staff | Rp 8.100.000 |
41 | Operational Supervisor | Rp 8.700.000 |
42 | Procurement | Rp 8.500.000 |
43 | Technician Mechanical | Rp 8.800.000 |
44 | Process Engineering | Rp 10.200.000 |
45 | Professional | Rp 10.800.000 |
46 | Auditor | Rp 10.200.000 |
47 | Business Performance Services Consultant | Rp 10.200.000 |
48 | Process Engineer | Rp 12.700.000 |
49 | Field Engineer | Rp 12.700.000 |
50 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.300.000 |
51 | Mechanical Engineer | Rp 12.700.000 |
52 | Analyst | Rp 12.200.000 |
53 | Accounting | Rp 12.100.000 |
54 | Junior Analyst | Rp 12.200.000 |
55 | Junior Process Engineer | Rp 12.800.000 |
56 | Manager | Rp 14.200.000 |
57 | Public Relation Supervisor | Rp 14.500.000 |
58 | Quality Management Staff | Rp 14.400.000 |
59 | Cost Control | Rp 14.800.000 |
60 | Project Analyst | Rp 14.800.000 |
61 | Assistant Civil and Architect | Rp 14.500.000 |
62 | Deputy Branch Manager | Rp 14.300.000 |
63 | Mechanical Enginering | Rp 14.300.000 |
64 | Instrument Engineer | Rp 15.000.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | Rp 15.800.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | Rp 15.400.000 |
67 | Marketing | Rp 15.300.000 |
68 | Asset Management | Rp 15.800.000 |
69 | Specialist | Rp 15.100.000 |
70 | Mechanical Engineering | Rp 15.600.000 |
71 | Junior Engineer | Rp 15.500.000 |
72 | Production | Rp 15.700.000 |
73 | Senior Supervisor | Rp 15.100.000 |
74 | Intern | Rp 15.600.000 |
75 | Rotating Engineer | Rp 17.800.000 |
76 | Assistant Plant Head | Rp 17.700.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp 17.400.000 |
78 | Control Engineer | Rp 17.400.000 |
79 | Division Head | Rp 17.000.000 |
80 | Drilling Engineer | Rp 17.200.000 |
81 | Engineer | Rp 17.400.000 |
82 | Field Manager | Rp 17.500.000 |
83 | Public Relations | Rp 17.800.000 |
84 | Junior Officer | Rp 17.800.000 |
85 | Junior Auditor | Rp 17.800.000 |
86 | Inspection Engineer | Rp 18.700.000 |
87 | Sales/Business Development | Rp 18.300.000 |
88 | Assistant Plant Head | Rp 18.100.000 |
89 | Engineering | Rp 18.100.000 |
90 | Production Supervisor | Rp 18.700.000 |
91 | Senior Field Operator | Rp 18.300.000 |
92 | SAP Business Analyst | Rp 18.300.000 |
93 | Internal Auditor | Rp 18.700.000 |
94 | Laboratory | Rp 18.000.000 |
95 | Assistant Manager | Rp 20.700.000 |
96 | HR (SDM) | Rp 20.100.000 |
97 | Human Resources Specialist | Rp 20.600.000 |
98 | Officer | Rp 20.600.000 |
99 | Reservoir Engineer | Rp 20.600.000 |
100 | HRD Section Head | Rp 24.240.000 |
101 | Planning Manager | Rp 25.100.000 |
102 | Supply Chain | Rp 25.200.000 |
103 | Senior Business Analyst | Rp 28.300.000 |
104 | Building | Rp 32.900.000 |
105 | Executives | Rp 32.700.000 |
106 | Team Leader | Rp 32.900.000 |
107 | Procurement Manager | Rp 42.100.000 |
108 | Director | Rp 47.000.000 |
109 | Architect | Rp 53.900.000 |
110 | Drilling Supervisor | Rp 53.200.000 |
111 | General Manager | Rp 75.400.000 |
Terlihat dari daftar gaji yang kami sajikan di PT Keramika Indonesia Assosiasi benar lah cukup tinggi atau hampir setara dengan UMR saat ini, yaitu Rp 4.300.000, tetapi tergantung kamu menempati atau berada di posisi apa dan dimana.
Di samping itu kamu harus mengetahui loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) pada bulan Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan tertarik melamar pekerjaan di PT Keramika Indonesia Assosiasi anda silakan baca selengkapnya di bawah ini.
Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Keramika Indonesia Assosiasi
Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelumnya melamar ke PT Keramika Indonesia Assosiasi anda harus memenuhi kriteria-kriteria umum terlebih dahulu? Nah, apa yang kriteria-kriteria umum untuk melamar ke PT Keramika Indonesia Assosiasi? langsung baca informasi di bawah ini.
Tentu saja dalam melamar pekerjaan kita harus memenuhi persyaratan umum yang ada perusahaan tersebut, kamu harus tau beberapa persyaratan umum yang harus dipenuhi ketika akan melamar kerja ke PT Keramika Indonesia Assosiasi, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT Keramika Indonesia Assosiasi:
- Tidak memiliki tindik dan memiliki tato dalam tubuh
- Tinggi badan minimal wanita / pria lebih dari 155 cm
- Tidak menderita buta warna
- Tingkat pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
- Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani tanpa kecacatan fisik (terlampir hasil medical check up)
- Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja secara individu maupun bersama tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Keramika Indonesia Assosiasi
Setelah menyimak lowongan kerja, apakah kamu tahu ga si anda di samping memberi gaji pokok PT Keramika Indonesia Assosiasi juga menyediakan beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan karyawan loh, apa yang tunjangan-tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Keramika Indonesia Assosiasi? Nah ini beberapa contoh-contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Keramika Indonesia Assosiasi:
- BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin setiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, demikianlah informasi lengkap dari InfoGajian.com mengenai Gaji PT Keramika Indonesia Assosiasi per bulan karyawan berdasarkan posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, di harapkan artikel di atas bermanfaat.
Sumber : InfoGajian.com