Gaji PT Step Cikarang – Halo sahabat InfoGajian.com, tahukah kamu berapa jumlah perusahaan industri manufaktur di Indonesia? Jumlah perusahaan industri manufaktur ukuran menengah dan besaran pada tahun 2023 mencapai kira-kira 29 ribu perusahaan.
Gaji PT Step Cikarang
Dari 29 ribu usaha industri manufaktur kita akan diskusikan salah satu yaitu PT Step Cikarang. Apa itu PT Step Cikarang? Tahun berapa PT Step Cikarang berdiri? PT Step Cikarang bergerak di sektor apa? PT Step Cikarang milik siapa? Dan berapa gaji di PT Step Cikarang? Segala pertanyaan-pertanyaan itu dijawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan menginformasikan posisi kosong di PT Step Cikarang dan syarat-syaratnya. Karenanya, tidak menunggu lama lagi, langsung saja kita diskusikan di bawah ini.
Mungkin kamu pernah mendengar apa itu PT Step Cikarang, tetapi kita diskusikan lagi secara mendalam mengenai PT Step Cikarang. Informasi ini kami dapatkan dari web perusahaannya secara langsung, oleh karena itu, ini terjamin keasliannya. Kamu sudah bertanya-tanya kan profil PT Step Cikarang seperti apa? langsung saja simak di bawah ini.
Profil PT Step Cikarang
PT Step Cikarang terus-menerus menyongsong secara bagus kedatangan dari banyak tenaga kerja yang mahir supaya bisa berikan perannya pada perusahaan di berapa bidang keahlian. Sejumlah ketrampilan yang diperlukan ini dimulai dari Penjualan, information Technology (IT), Engineering, Finance, Human Resouces, serta ada banyak lagi.
Menjadi satu diantara perusahaan besar, jadi PT Step Cikarang ini pastilah banyak memiliki pegawai dengan peletakan kerja atau posisi masing-masing. Oleh karenanya, buat Gaji PT Step Cikarang ini juga yang pasti berlainan, bergantung dari jabatan yang di menempati.
Semakin tinggi jabatan seseorang, semakin besar pula gaji yang diterima, sejalan dengan tingkat tanggung jawab yang mereka emban. Berikut adalah daftar gaji yang perlu Anda ketahui di PT Step Cikarang:
Untuk Gaji PT Step Cikarang yang diberikan ini udah sesuai tanggung-jawab yang diberi, serta yang pasti untuk mencapai posisi tersebut bukanlah persoalan ringan. Selain menyediakan diri sebagus mungkin, anda harus juga bersaing dengan peserta atau calon pegawai lain supaya bisa menduduki jabatan yang anda perlukan.
Daftar Gaji PT Step Cikarang
Selanjutnya kita akan membahas Berapakah gaji pegawai/karyawan di PT Step Cikarang? Gaji average untuk insinyur PT Step Cikarang adalah Rp 3.500.000 per bulan, 30% di atas rata-rata nasional. Nominal akan naik seiring lamanya kamu bekerja di PT Step Cikarang dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan-tunjangan atau benefit kerja yang diberikan PT Step Cikarang. Jika kamu ingin mengetahui selengkapnya tentang gaji PT Step Cikarang bisa kamu baca lebih lanjut di tabel di bawah ini.
Tabel Gaji PT Step Cikarang
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Admin | Rp 3.500.000 |
| 2 | Developer | Rp 3.700.000 |
| 3 | Operator | Rp 3.400.000 |
| 4 | Staff Administrasi | Rp 3.400.000 |
| 5 | Intern | Rp 4.600.000 |
| 6 | IT Support | Rp 4.600.000 |
| 7 | Staf Administrasi | Rp 4.000.000 |
| 8 | Staff Accounting | Rp 4.400.000 |
| 9 | Administration Staff | Rp 4.800.000 |
| 10 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.400.000 |
| 11 | Security | Rp 4.000.000 |
| 12 | Teknisi | Rp 4.600.000 |
| 13 | Driver | Rp 4.000.000 |
| 14 | Receptionist | Rp 4.500.000 |
| 15 | Administration | Rp 4.700.000 |
| 16 | Accounting | Rp 5.500.000 |
| 17 | Sailor | Rp 5.600.000 |
| 18 | Services | Rp 5.000.000 |
| 19 | Junior Supervisor | Rp 6.200.000 |
| 20 | Junior Operator | Rp 6.600.000 |
| 21 | Project Engineer | Rp 6.000.000 |
| 22 | Secretary | Rp 6.100.000 |
| 23 | Information Technology | Rp 6.100.000 |
| 24 | Admin/Customer Service | Rp 6.300.000 |
| 25 | Medical Services | Rp 6.600.000 |
| 26 | Staff | Rp 7.800.000 |
| 27 | Management Trainee | Rp 7.200.000 |
| 28 | Operator/Panel Operator | Rp 7.100.000 |
| 29 | Addoperation | Rp 7.300.000 |
| 30 | BPS | Rp 8.600.000 |
| 31 | Sekretaris | Rp 8.000.000 |
| 32 | Supervisor | Rp 8.100.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | Rp 8.800.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | Rp 8.900.000 |
| 35 | Assistant Controller | Rp 8.800.000 |
| 36 | Assistant Controller | Rp 8.800.000 |
| 37 | Change Agent | Rp 8.800.000 |
| 38 | IT | Rp 8.400.000 |
| 39 | Procurement | Rp 8.200.000 |
| 40 | Junior Staff | Rp 8.700.000 |
| 41 | Operational Supervisor | Rp 8.100.000 |
| 42 | Procurement | Rp 8.200.000 |
| 43 | Technician Mechanical | Rp 8.800.000 |
| 44 | Process Engineering | Rp 10.900.000 |
| 45 | Professional | Rp 10.100.000 |
| 46 | Auditor | Rp 10.700.000 |
| 47 | Business Performance Services Consultant | Rp 10.000.000 |
| 48 | Process Engineer | Rp 12.900.000 |
| 49 | Field Engineer | Rp 12.600.000 |
| 50 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.300.000 |
| 51 | Mechanical Engineer | Rp 12.200.000 |
| 52 | Analyst | Rp 12.500.000 |
| 53 | Accounting | Rp 12.700.000 |
| 54 | Junior Analyst | Rp 12.500.000 |
| 55 | Junior Process Engineer | Rp 12.800.000 |
| 56 | Manager | Rp 14.800.000 |
| 57 | Public Relation Supervisor | Rp 14.300.000 |
| 58 | Quality Management Staff | Rp 14.400.000 |
| 59 | Cost Control | Rp 14.400.000 |
| 60 | Project Analyst | Rp 14.000.000 |
| 61 | Assistant Civil and Architect | Rp 14.200.000 |
| 62 | Deputy Branch Manager | Rp 14.400.000 |
| 63 | Mechanical Enginering | Rp 14.000.000 |
| 64 | Instrument Engineer | Rp 15.700.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | Rp 15.400.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | Rp 15.000.000 |
| 67 | Marketing | Rp 15.400.000 |
| 68 | Asset Management | Rp 15.900.000 |
| 69 | Specialist | Rp 15.200.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | Rp 15.500.000 |
| 71 | Junior Engineer | Rp 15.300.000 |
| 72 | Production | Rp 15.200.000 |
| 73 | Senior Supervisor | Rp 15.700.000 |
| 74 | Intern | Rp 15.000.000 |
| 75 | Rotating Engineer | Rp 17.600.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | Rp 17.500.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp 17.400.000 |
| 78 | Control Engineer | Rp 17.200.000 |
| 79 | Division Head | Rp 17.000.000 |
| 80 | Drilling Engineer | Rp 17.700.000 |
| 81 | Engineer | Rp 17.400.000 |
| 82 | Field Manager | Rp 17.900.000 |
| 83 | Public Relations | Rp 17.500.000 |
| 84 | Junior Officer | Rp 17.300.000 |
| 85 | Junior Auditor | Rp 17.000.000 |
| 86 | Inspection Engineer | Rp 18.000.000 |
| 87 | Sales/Business Development | Rp 18.400.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | Rp 18.300.000 |
| 89 | Engineering | Rp 18.000.000 |
| 90 | Production Supervisor | Rp 18.000.000 |
| 91 | Senior Field Operator | Rp 18.600.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | Rp 18.500.000 |
| 93 | Internal Auditor | Rp 18.800.000 |
| 94 | Laboratory | Rp 18.100.000 |
| 95 | Assistant Manager | Rp 20.700.000 |
| 96 | HR (SDM) | Rp 20.800.000 |
| 97 | Human Resources Specialist | Rp 20.000.000 |
| 98 | Officer | Rp 20.000.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | Rp 20.000.000 |
| 100 | HRD Section Head | Rp 24.600.000 |
| 101 | Planning Manager | Rp 25.400.000 |
| 102 | Supply Chain | Rp 25.200.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | Rp 28.100.000 |
| 104 | Building | Rp 32.000.000 |
| 105 | Executives | Rp 32.500.000 |
| 106 | Team Leader | Rp 32.200.000 |
| 107 | Procurement Manager | Rp 42.500.000 |
| 108 | Director | Rp 47.100.000 |
| 109 | Architect | Rp 53.100.000 |
| 110 | Drilling Supervisor | Rp 53.100.000 |
| 111 | General Manager | Rp 75.000.000 |
Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT Step Cikarang benar lah cukup tinggi atau hampir setara dengan UMR saat ini, yaitu Rp 4.000.000, tetapi tergantung anda menjabat atau berposisi di posisi apa dan dimana.
Di samping itu kamu harus mengetahui loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, menurun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika anda salah satu dari 5,86 tersebut dan tertarik mengajukan lamaran pekerjaan di PT Step Cikarang kamu baca lebih lanjut di bawah ini.
Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Step Cikarang
Setelah menyimak lowongan kerja kamu tahu gak sebelum mengajukan lamaran ke PT Step Cikarang kita harus memenuhi syarat-syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih kriteria-kriteria tersedia untuk mengajukan lamaran ke PT Step Cikarang? tanpa basa-basi simak saja di bawah ini.
Tentu saja dalam melamar pekerjaan anda harus memenuhi persyaratan tersedia yang ada di perusahaan tersebut, anda harus mengetahui beberapa syarat-syarat umum yang harus anda penuhi ketika akan melamar kerja ke PT Step Cikarang, berikut ini syarat-syarat tersedia untuk masuk PT Step Cikarang:
- Tak bertindik dan memiliki tato dalam tubuh
- minimal tinggi minimal wanita / pria lebih dari 155 cm
- mengidap buta buta warna
- Tingkat pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
- Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
- Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja secara individu maupun bersama tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Step Cikarang
Setelah menyimak lowongan kerja, apakah kamu tahu ga si kalian selain menyediakan gaji pokok PT Step Cikarang juga menyediakan berbagai benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa yang tunjangan-tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Step Cikarang? Nah ini beberapa contoh-contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Step Cikarang:
- BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin setiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, itulah informasi selengkapnya dari InfoGajian.com mengenai Gaji PT Step Cikarang per bulan karyawan berdasarkan posisi atau jabatan beserta tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu yang informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.
Sumber : InfoGajian.com