Gaji PT Tirta Varia Intipratama – Halo teman InfoGajian.com, apakah kamu tahu seberapa jumlah perusahaan manufaktur di Indonesia? Jumlah usaha manufaktur ukuran menengah dan besaran pada tahun 2023 mencapai kira-kira 29 ribu usaha.
Gaji PT Tirta Varia Intipratama
Dari 29000 usaha manufaktur kita akan membahas salah satu adalah PT Tirta Varia Intipratama. Apa itu PT Tirta Varia Intipratama? Kapan PT Tirta Varia Intipratama berdiri? PT Tirta Varia Intipratama bergerak di sektor apa? PT Tirta Varia Intipratama dimiliki siapa? Dan berapa gaji di PT Tirta Varia Intipratama? Segala pertanyaan-pertanyaan itu akan dijawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan menginformasikan posisi kosong di PT Tirta Varia Intipratama dan syarat-syaratnya. Karena itu, jangan menunggu terlalu lama lagi, saja kita bahas di bawah ini.
Barangkali kamu pernah mendengar apa yang dimaksud dengan PT Tirta Varia Intipratama, tetapi kita diskusikan lagi secara mendalam mengenai PT Tirta Varia Intipratama. Informasi ini kami ambil dari situs web perusahaannya langsung, karenanya, ini terjaminlah keasliannya. Kamu sudah bertanya-tanya kan profil PT Tirta Varia Intipratama bagaimana? Mari simak di bawah ini.
Profil PT Tirta Varia Intipratama
PT Tirta Varia Intipratama secara konsisten menyambut dengan baik kedatangan banyak tenaga kerja berkompetensi untuk dapat memainkan peran mereka dalam berbagai bidang keahlian di perusahaan. Beberapa keterampilan yang diperlukan ini mencakup bidang Penjualan, Teknologi Informasi (TI), Teknik, Keuangan, Sumber Daya Manusia (SDM), dan masih banyak lagi.
Sebagai salah satu perusahaan besar, PT Tirta Varia Intipratama memiliki sejumlah besar karyawan dengan berbagai jabatan. Oleh karena itu, gaji di PT Tirta Varia Intipratama bervariasi tergantung pada jabatan yang diemban.
Makin tinggi posisiya, karena itu Gaji PT Tirta Varia Intipratama yang diberi pula bertambah besar, juga dengan tanggung-jawab yang di pangku. Nah di bawah ini daftar Gaji PT Tirta Varia Intipratama yang penting anda kenali :
Gaji yang diberikan oleh PT Tirta Varia Intipratama sesuai dengan tanggung jawab yang diemban, dan tentunya mencapai posisi tersebut bukanlah hal yang mudah. Selain harus memberikan yang terbaik, Anda juga harus bersaing dengan calon pegawai lain untuk mendapatkan jabatan yang Anda inginkan.
Daftar Gaji PT Tirta Varia Intipratama
Selanjutnya kita akan diskusikan Berapa gaji pegawai/karyawan di PT Tirta Varia Intipratama? Gaji average untuk engineer PT Tirta Varia Intipratama adalah Rp 4.300.000 per bulan, 34% di atas average nasional. Nominal akan naik seiring lamanya kamu kerja di PT Tirta Varia Intipratama dan gaji ini juga belum termasuk tambahan per tahunnya juga fasilitas-fasilitas atau benefit kerja yang diberikan PT Tirta Varia Intipratama. Jika kamu tertarik untuk mengetahui selengkapnya tentang gaji PT Tirta Varia Intipratama dapat kamu baca lebih lanjut di tabel-tabel di bawah ini.
Tabel Gaji PT Tirta Varia Intipratama
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Admin | Rp 3.800.000 |
| 2 | Developer | Rp 3.100.000 |
| 3 | Operator | Rp 3.000.000 |
| 4 | Staff Administrasi | Rp 3.100.000 |
| 5 | Intern | Rp 4.000.000 |
| 6 | IT Support | Rp 4.400.000 |
| 7 | Staf Administrasi | Rp 4.600.000 |
| 8 | Staff Accounting | Rp 4.300.000 |
| 9 | Administration Staff | Rp 4.200.000 |
| 10 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.900.000 |
| 11 | Security | Rp 4.600.000 |
| 12 | Teknisi | Rp 4.200.000 |
| 13 | Driver | Rp 4.100.000 |
| 14 | Receptionist | Rp 4.200.000 |
| 15 | Administration | Rp 4.200.000 |
| 16 | Accounting | Rp 5.200.000 |
| 17 | Sailor | Rp 5.500.000 |
| 18 | Services | Rp 5.400.000 |
| 19 | Junior Supervisor | Rp 6.300.000 |
| 20 | Junior Operator | Rp 6.600.000 |
| 21 | Project Engineer | Rp 6.400.000 |
| 22 | Secretary | Rp 6.300.000 |
| 23 | Information Technology | Rp 6.000.000 |
| 24 | Admin/Customer Service | Rp 6.300.000 |
| 25 | Medical Services | Rp 6.300.000 |
| 26 | Staff | Rp 7.100.000 |
| 27 | Management Trainee | Rp 7.500.000 |
| 28 | Operator/Panel Operator | Rp 7.700.000 |
| 29 | Addoperation | Rp 7.400.000 |
| 30 | BPS | Rp 8.000.000 |
| 31 | Sekretaris | Rp 8.000.000 |
| 32 | Supervisor | Rp 8.800.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | Rp 8.900.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | Rp 8.100.000 |
| 35 | Assistant Controller | Rp 8.800.000 |
| 36 | Assistant Controller | Rp 8.700.000 |
| 37 | Change Agent | Rp 8.000.000 |
| 38 | IT | Rp 8.800.000 |
| 39 | Procurement | Rp 8.300.000 |
| 40 | Junior Staff | Rp 8.700.000 |
| 41 | Operational Supervisor | Rp 8.200.000 |
| 42 | Procurement | Rp 8.900.000 |
| 43 | Technician Mechanical | Rp 8.800.000 |
| 44 | Process Engineering | Rp 10.100.000 |
| 45 | Professional | Rp 10.000.000 |
| 46 | Auditor | Rp 10.700.000 |
| 47 | Business Performance Services Consultant | Rp 10.700.000 |
| 48 | Process Engineer | Rp 12.800.000 |
| 49 | Field Engineer | Rp 12.700.000 |
| 50 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.800.000 |
| 51 | Mechanical Engineer | Rp 12.500.000 |
| 52 | Analyst | Rp 12.000.000 |
| 53 | Accounting | Rp 12.600.000 |
| 54 | Junior Analyst | Rp 12.400.000 |
| 55 | Junior Process Engineer | Rp 12.900.000 |
| 56 | Manager | Rp 14.900.000 |
| 57 | Public Relation Supervisor | Rp 14.600.000 |
| 58 | Quality Management Staff | Rp 14.300.000 |
| 59 | Cost Control | Rp 14.300.000 |
| 60 | Project Analyst | Rp 14.400.000 |
| 61 | Assistant Civil and Architect | Rp 14.400.000 |
| 62 | Deputy Branch Manager | Rp 14.300.000 |
| 63 | Mechanical Enginering | Rp 14.200.000 |
| 64 | Instrument Engineer | Rp 15.300.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | Rp 15.600.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | Rp 15.700.000 |
| 67 | Marketing | Rp 15.700.000 |
| 68 | Asset Management | Rp 15.000.000 |
| 69 | Specialist | Rp 15.800.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | Rp 15.600.000 |
| 71 | Junior Engineer | Rp 15.000.000 |
| 72 | Production | Rp 15.400.000 |
| 73 | Senior Supervisor | Rp 15.400.000 |
| 74 | Intern | Rp 15.700.000 |
| 75 | Rotating Engineer | Rp 17.400.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | Rp 17.700.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp 17.200.000 |
| 78 | Control Engineer | Rp 17.800.000 |
| 79 | Division Head | Rp 17.800.000 |
| 80 | Drilling Engineer | Rp 17.700.000 |
| 81 | Engineer | Rp 17.600.000 |
| 82 | Field Manager | Rp 17.400.000 |
| 83 | Public Relations | Rp 17.900.000 |
| 84 | Junior Officer | Rp 17.100.000 |
| 85 | Junior Auditor | Rp 17.900.000 |
| 86 | Inspection Engineer | Rp 18.100.000 |
| 87 | Sales/Business Development | Rp 18.200.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | Rp 18.900.000 |
| 89 | Engineering | Rp 18.100.000 |
| 90 | Production Supervisor | Rp 18.100.000 |
| 91 | Senior Field Operator | Rp 18.700.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | Rp 18.400.000 |
| 93 | Internal Auditor | Rp 18.100.000 |
| 94 | Laboratory | Rp 18.900.000 |
| 95 | Assistant Manager | Rp 20.000.000 |
| 96 | HR (SDM) | Rp 20.000.000 |
| 97 | Human Resources Specialist | Rp 20.300.000 |
| 98 | Officer | Rp 20.400.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | Rp 20.400.000 |
| 100 | HRD Section Head | Rp 24.600.000 |
| 101 | Planning Manager | Rp 25.600.000 |
| 102 | Supply Chain | Rp 25.000.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | Rp 28.200.000 |
| 104 | Building | Rp 32.000.000 |
| 105 | Executives | Rp 32.900.000 |
| 106 | Team Leader | Rp 32.000.000 |
| 107 | Procurement Manager | Rp 42.400.000 |
| 108 | Director | Rp 47.400.000 |
| 109 | Architect | Rp 53.300.000 |
| 110 | Drilling Supervisor | Rp 53.100.000 |
| 111 | General Manager | Rp 75.000.000 |
Terlihat dari daftar gaji yang kami sajikan di PT Tirta Varia Intipratama memang lah cukup tinggi atau sekitar setara dengan UMR sekarang, yaitu Rp 4.700.000, tetapi tergantung anda menjabat atau berada di jabatan apa dan di mana.
Di samping itu anda harus mengetahui loh tingkat pengangguran terbuka pada bulan Agustus 2022 berjumlah 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika anda salah satu dari 5,86 tersebut dan tertarik mengajukan lamaran pekerjaan di PT Tirta Varia Intipratama kamu baca lebih lanjut di bawah ini.
Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Tirta Varia Intipratama
Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelum mengajukan lamaran ke PT Tirta Varia Intipratama kita harus memenuhi kriteria-kriteria umum terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat-syarat umum untuk melamar ke PT Tirta Varia Intipratama? langsung simak saja di bawah ini.
Tentu saja dalam mengajukan lamaran pekerjaan kita harus memenuhi syarat-syarat tersedia yang ada perusahaan tersebut, kamu harus tau beberapa persyaratan umum yang harus anda penuhi ketika akan melamar kerja ke PT Tirta Varia Intipratama, berikut ini persyaratan-persyaratan tersedia untuk masuk PT Tirta Varia Intipratama:
- Tidak memiliki tindik dan memiliki tato dalam tubuh
- minimal tinggi minimal wanita / pria lebih dari 155 cm
- mengidap buta buta warna
- Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), sedangkan untuk D3/S1 (staf)
- Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
- Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Tirta Varia Intipratama
Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si anda di samping menyediakan gaji pokok PT Tirta Varia Intipratama juga menyediakan beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan karyawan loh, apa saja tunjangan-tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Tirta Varia Intipratama? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Tirta Varia Intipratama:
- BPJS Kesehatan serta BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin setiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, itulah informasi lengkap dari InfoGajian.com mengenai Gaji PT Tirta Varia Intipratama setiap bulan karyawan sesuai posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat pengajuan lamaran kerja. Mungkin hanya itu yang informasi dari kami, di harapkan artikel di atas bermanfaat.
Sumber : InfoGajian.com